（二）體檢標準

體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。

（三）體檢時間及地點

體檢由縣委組織部和縣人力資源和社會保障局牽頭，在指定的醫(yī)院進行。體檢時間、集合地點及人員名單在公示欄內(nèi)公示。

（四）復檢及遞補

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知三日內(nèi)申請復檢一次，到原體檢醫(yī)院進行復檢。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。

因體檢不合格或自動放棄體檢出現(xiàn)的空缺可依次遞補。

六、考核

由縣委組織部和縣人力資源和社會保障局牽頭，招聘單位及主管部門對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進行綜合考核，并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。對學歷為中專的考核人員，由用人單位的主管部門對其文憑真實性進行核查。因考核不合格造成的缺額可依次遞補。

七、公示

經(jīng)筆試、體檢、政審、考核合格者確定為擬聘人員，在公示欄進行公示，公示期為7天，公示內(nèi)容含姓名、性別、年齡、準考證號、招聘崗位、考試總成績、排名等，并公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名方式反映的問題不予受理。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘資格，因此而出現(xiàn)的空額可依次遞補。

八、審核確認和辦理聘用手續(xù)

經(jīng)考試、體檢、考核合格的擬聘人員，公示無異議后，按總成績從高分到低分依次選擇聘用單位（僅限越西縣林業(yè)局、越西縣衛(wèi)生局所屬事業(yè)單位，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院具體聘用單位詳見附表2），并辦理聘用手續(xù)。選擇聘用單位通知公布后，選擇聘用單位當日不參加者，取消其聘用資格，因此而出現(xiàn)的空缺依次遞補。聘用后七個工作日內(nèi)無正當理由不到聘用單位報到的，取消其聘用資格，因此而出現(xiàn)的空缺不予遞補。

新聘人員按照《四川省事業(yè)單位人員聘用管理試行辦法》的規(guī)定，簽訂《聘用合同書》，實行聘用期制度，試用期1年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿后經(jīng)聘用單位考核不合格者解除其聘用資格。在簽訂《聘用合同書》的同時還須簽訂《服務協(xié)議書》，協(xié)議要求新聘人員在越西縣最低服務年限為6年（含試用期），6年后才能申請調(diào)離或辭職，對違反《聘用合同書》及《服務協(xié)議書》規(guī)定的人員應繳納指標占用費。

九、紀律與監(jiān)督

本次公招工作由中共越西縣紀委、越西縣監(jiān)察局全程監(jiān)督。招聘工作嚴格遵守招聘紀律，按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）和《四川省人事考試違規(guī)違紀行為處理辦法（試行）》、《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則（試行）》和《人力資源社會保障部關于印發(fā)人事考試工作人員紀律規(guī)定的通知》（人社部發(fā)〔2013〕26號）的相關規(guī)定，對違反考試、考核和體檢紀律的應聘人員，視情節(jié)輕重取消考試、考核和體檢資格，已被聘用的取消聘用資格；對違反招聘紀律的工作人員，按相關規(guī)定處理。構成犯罪的，依法追究刑事責任。

十、本公告未盡事宜由中共越西縣委組織部和越西縣人力資源和社會保障局負責解釋�！�

咨詢電話：

中共越西縣委組織部 0834－7616180

越西縣人力資源和社會保障局 0834－7612876

監(jiān)督電話：

越西縣紀委、越西縣監(jiān)察局 0834－7612420

附表1：《2014年越西縣公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》

附表2：《2014年越西縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院各招聘崗位聘用單位表》

中共越西縣委組織部 越西縣人力資源和社會保障局

2014年10月17日