2．筆試地點(diǎn)：沿灘區(qū)城鄉(xiāng)管理行政執(zhí)法分局四樓會(huì)議室。

3．筆試內(nèi)容及要求：筆試采用閉卷的方式進(jìn)行，筆試內(nèi)容為《中華人民共和國(guó)城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《四川省城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理?xiàng)l例》、《四川省城市管理綜合行政執(zhí)法條例》等，滿分為100分。參加筆試的人員須持《準(zhǔn)考證》、本人第二代居民身份證或二代臨時(shí)身份證參加筆試。

4．成績(jī)公布：筆試成績(jī)將于2014年6月24日在沿灘區(qū)城鄉(xiāng)管理行政執(zhí)法分局政務(wù)公開(kāi)欄上公布。

（五）面試

1．面試人員確定：以筆試成績(jī)從高到低按3:1比例確定面試人員，筆試人數(shù)低于18人則按2:1進(jìn)入面試。面試人員名單將于2014年6月25日在沿灘區(qū)城鄉(xiāng)管理行政執(zhí)法分局政務(wù)公示欄上公布。

2．領(lǐng)取《面試通知書》：進(jìn)入面試人員須于2014年6月26日內(nèi)（上午8：30—12：00和下午14：30—18：00）到沿灘區(qū)城鄉(xiāng)管理行政執(zhí)法分局辦公室領(lǐng)取《面試通知書》。對(duì)逾期未領(lǐng)取《面試通知書》的人員將取消面試資格，并按照筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

3．面試時(shí)間：具體時(shí)間見(jiàn)《面試通知書》。

4．面試地點(diǎn)：具體地點(diǎn)見(jiàn)《面試通知書》。

5．面試要求：參加面試的報(bào)考人員憑《面試通知書》及本人第二代居民身份證（二代臨時(shí)身份證）參加面試。

6．面試主要考察考生的事業(yè)心責(zé)任感、邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力及儀表等，面試時(shí)間10分鐘（其中：審題3分鐘，答題7分鐘）。面試成績(jī)滿分為100分。

（六）總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%。

六、體檢

按總成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員名單（如總成績(jī)相同，按優(yōu)先聘用條件排序）。體檢由沿灘區(qū)城鄉(xiāng)管理行政執(zhí)法分局統(tǒng)一組織。體檢在縣級(jí)及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由考生自行負(fù)擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行�？忌�如對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)果通知后的規(guī)定時(shí)間內(nèi)書面申請(qǐng)復(fù)檢一次。復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢醫(yī)院出具的結(jié)論為準(zhǔn)。未按時(shí)參加體檢或體檢不合格人員，按總成績(jī)從高到低依次等額確定遞補(bǔ)人員參加體檢。

七、考核

體檢合格人員由沿灘區(qū)城鄉(xiāng)管理行政執(zhí)法分局具體組織實(shí)施綜合考核，主要對(duì)擬聘用人員的政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)等進(jìn)行考核�？己撕笳J(rèn)為不符合聘用條件的不予聘用，按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

八、公示

用人單位確定擬聘用人員后，統(tǒng)一在沿灘區(qū)城鄉(xiāng)管理行政執(zhí)法分局政務(wù)公開(kāi)欄進(jìn)行公示。公示時(shí)間為5個(gè)工作日，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督。如有情況反映，請(qǐng)以真實(shí)姓名如實(shí)反映，并提供必要的調(diào)查線索，未用真實(shí)姓名反映的不予受理。擬聘用人員公示結(jié)束后，沒(méi)有問(wèn)題反映或反映問(wèn)題不影響聘用的，經(jīng)沿灘區(qū)城鄉(xiāng)管理行政執(zhí)法分局審核后，辦理聘用手續(xù)。因公示不合格出現(xiàn)的缺額，按總成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。

九、聘用及待遇

（一）聘用

1、經(jīng)考試、面試、體檢、考核、公示合格的擬聘用人員需進(jìn)行為期三天的上崗前培訓(xùn)，經(jīng)培訓(xùn)后由沿灘區(qū)城鄉(xiāng)管理行政執(zhí)法分局辦理相關(guān)聘用手續(xù)簽訂勞動(dòng)合同。擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到沿灘區(qū)城鄉(xiāng)管理行政執(zhí)法分局報(bào)到。未經(jīng)單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。報(bào)考者提供虛假證件及材料，一經(jīng)查實(shí)，由沿灘區(qū)城鄉(xiāng)管理行政執(zhí)法分局取消其聘用資格。

2、擬聘用人員試用期一個(gè)月，試用期滿合格者沿灘區(qū)城鄉(xiāng)管理行政執(zhí)法分局與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同一年一簽。一年合同期滿，由本人申請(qǐng)，經(jīng)用人單位考核合格，根據(jù)工作需要可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。

（二）待遇

基本待遇每年28000元（含工資性收入、各類保險(xiǎn)等）。

十、紀(jì)律和監(jiān)督

為保證公開(kāi)招聘工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招考工作的公正性、嚴(yán)肅性，區(qū)紀(jì)委、區(qū)監(jiān)察局全程監(jiān)督，也歡迎社會(huì)各界予與監(jiān)督（監(jiān)督舉報(bào)電話：沿灘區(qū)監(jiān)察局 3800183、區(qū)城鄉(xiāng)管理行政執(zhí)法分局紀(jì)檢組5538656）

資格審查工作貫穿此次補(bǔ)充招聘全過(guò)程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合職位要求情形的，均可取消其報(bào)考或聘用資格。

十、本公告由沿灘區(qū)城鄉(xiāng)管理行政執(zhí)法分局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：沿灘區(qū)城鄉(xiāng)管理行政執(zhí)法分局 3802939

附件：報(bào)名表.doc

自貢市城鄉(xiāng)管理行政執(zhí)法局沿灘區(qū)分局

2014年5月28日