（三）考試。

考試分筆試和面試，考試總成績(jī)按滿(mǎn)分100分計(jì)算，其中筆試成績(jī)占總成績(jī)的50%，面試成績(jī)占總成績(jī)的50%。筆試開(kāi)考比例為3:1。未達(dá)到開(kāi)考比例，則削減職位計(jì)劃。

1.筆試。

①筆試內(nèi)容：公務(wù)員行為能力測(cè)試和專(zhuān)業(yè)知識(shí)測(cè)試，卷面滿(mǎn)分100分。其中專(zhuān)業(yè)知識(shí)測(cè)試占20%（主要為食品藥品法律法規(guī)知識(shí)）。

②筆試時(shí)間和地點(diǎn)：考試時(shí)間2014年6月21日，考試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

③2014年6月19日考生到州食品藥品監(jiān)督管理局人事科領(lǐng)取準(zhǔn)考證，報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

④成績(jī)查詢(xún)：筆試成績(jī)?cè)跊錾街菔称匪幤繁O(jiān)督管理局網(wǎng)站公示公告欄公布。

2.面試。面試由州食品藥品監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)組織，在州紀(jì)委派駐紀(jì)檢組人員的全程監(jiān)督下實(shí)施。面試按照遴選計(jì)劃1:3的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人選（進(jìn)入面試最后一名筆試成績(jī)相同的，可一并進(jìn)入面試）。

面試成績(jī)?cè)跊錾街菔称匪幤繁O(jiān)督管理局網(wǎng)站公示公告欄公布。面試時(shí)間另行通知。

（四）體檢。

根據(jù)綜合成績(jī)排序，由高分到低分按1:1的比例等額確定前5名進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。如有體檢不合格者，則依次遞補(bǔ)。

（五）考察政審。

面試結(jié)束后，根據(jù)綜合成績(jī)排序，由高分到低分按1:1的比例確定考察人選。對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行全面考察，重點(diǎn)考察工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度。

（六）公示。

確定擬遴選人員名單并向社會(huì)進(jìn)行公示。

（七）試用。

遴選人員試用期為3個(gè)月，以考察人崗適應(yīng)度。

（八）調(diào)動(dòng)。

經(jīng)試用政審合格后，正式辦理工作調(diào)動(dòng)手續(xù)。

四、遴選紀(jì)律要求

（一）報(bào)考人員對(duì)所提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消遴選資格，資格審查工作貫穿遴選考試全過(guò)程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合職位要求情形的，均可取消報(bào)考或錄用資格；

（二）工作人員必須嚴(yán)格遵守遴選工作紀(jì)律，在報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察等選拔環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)有徇私舞弊、弄虛作假等違規(guī)違紀(jì)行為的，按照法律法規(guī)追究當(dāng)事人的有關(guān)責(zé)任。

咨詢(xún)電話：2170261 2172515

監(jiān)督電話：2171795

附件：2014年涼山州食品藥品監(jiān)督稽查支隊(duì)公開(kāi)遴選機(jī)關(guān)工作人員推薦報(bào)名表

2014年5月23日