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西區(qū)河門口街道辦事處2014年公開選聘社區(qū)社會工作者公告

2014-02-19來源:本站采編

西區(qū)河門口街道辦事處

2014年公開選聘社區(qū)社會工作者

公 告

根據(jù)工作需要河門口街道決定面向社會選聘3名社區(qū)社會工作者。為確保選聘工作的順利進行,實現(xiàn)整個選聘工作的公開、公平、公正,現(xiàn)將相關事項公告如下。

一、報考條件

1.大專及以上學歷,年齡在35周歲及以下(1978年2月1日以后出生),身體健康的本市居民。

2.遵守國家法律、法規(guī),政治素質(zhì)好、責任心強,無違法違紀行為。

3.服務意識強,執(zhí)行力強,熱愛社區(qū)工作,能熟練操作電腦,有一定的組織能力、創(chuàng)新能力和較強的口頭表達能力,善于做群眾工作。

4、從事社區(qū)工作滿3年,工作表現(xiàn)優(yōu)秀,居民群眾認可,經(jīng)街道審核,報區(qū)民政局同意,條件可適當放寬;

5、同等條件下,優(yōu)先考慮本轄區(qū)居民。

二、考試內(nèi)容及方法

1、筆試

考試內(nèi)容為城市居委會組織法、黨的十八大有關內(nèi)容、與社區(qū)有關的專業(yè)知識、公文寫作及計算機基本操作。筆試采取閉卷形式,成績實行百分制,占總成績的50%。

2、面試

考生以“筆試成績×50%+履歷評價分數(shù)”確定面試資格。面試按每個職位數(shù)1:3的比例,從高分到低分依次確定參加面試人員(最后1名進入面試范圍并成績相同的全部納入面試)。如每個職位報考人數(shù)未達到1:3的比例,則報考人員全部納入面試。面試日前7日,在轄區(qū)公布面試人員名單。

面試主要測試綜合分析能力、語言表達能力、應變能力、舉止儀表等。面試人員以抽簽方式確定面試順序,由評委現(xiàn)場打分。成績實行百分制,面試結束后,現(xiàn)場公布面試成績。面試成績占總成績的50%。

3、履歷評價加分

①取得民政部頒發(fā)的社會工作職業(yè)初級資格證書的筆試成績(折合后)加2分;取得中級資格證書的(折合后)加4分。

②截至招考報名日,擔任社區(qū)工作人員滿一年(按12個月計算)的筆試成績(折合后)加1分;滿2年(按24個月計算)的筆試成績(折合后)加2分;滿3年(按36個月計算)及以上的筆試成績(折合后)加3分。

③累計加分不超過5分。

4、總成績公布

總成績=筆試成績×50%+履歷評價分數(shù)+面試成績×50%,按照從高分到低分進行公示。

三、體檢及政審

街道對總成績前3名考生進行政審并指定醫(yī)院統(tǒng)一體檢,體檢費用自理。政審和體檢不合格者取消聘用資格,造成的空缺按總成績由高到低依次遞補。

四、聘用

1、經(jīng)公示、政審、體檢沒有發(fā)現(xiàn)問題的,從高分到低分聘用前3名,簽訂為期3個月的試用期合同。

2、試用期結束后,經(jīng)考核合格,由選聘單位確定正式聘用人員,簽訂正式勞動合同,實行一年一聘。終止和解除聘用合同按相關規(guī)定執(zhí)行。

五、待遇

根據(jù)攀枝花市西區(qū)人民政府辦公室《關于調(diào)整村(社區(qū))干部基本報酬、辦公經(jīng)費補助標準及黨員教育培訓經(jīng)費的通知》(攀西府辦函〔2013〕37號)的相關規(guī)定工資標準執(zhí)行。

六、報名時間和方式

1、報名時間:2014年2月21日-2月26日(上午8:30—12:00,下午15:00—18:00)。

2、報名地點:河門口街道便民服務中心民政窗口

3、咨詢電話:5762110

周末咨詢電話:13550903419

4、報名要求:

(1)報考者需提供本人學歷證明、身份證、戶口本、社會工作者資格證書原件及復印件一份,近期免冠一寸彩色照片2張,有社區(qū)工作履歷的,提供社區(qū)工作履歷證明。

(2)符合報名資格條件的報名人員,填寫《西區(qū)社會工作者選聘登記表》。

(3)資格審查貫穿于公開招聘工作全過程,對提供虛假材料者,一經(jīng)查實取消其選聘資格。

攀枝花市西區(qū)河門口街道辦事處

二〇一四年二月二十日

來源:本站采編

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