為深入實施“人才強縣”戰(zhàn)略，結合汶川縣人才引進辦法相關規(guī)定，經縣委、縣政府研究，決定面向社會公開引進急需緊缺人才10名，現(xiàn)公告如下：

一、計劃及要求

計劃引進急需緊缺類人才10名，具體要求見《汶川縣2014年人才引進公開考試職位表》。

二、基本條件

（一）擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，有良好的品行和職業(yè)道德，具有正常履行崗位職責的身體條件；

（二）具有國家公務員、事業(yè)干部身份，具有國家承認的學歷，具備擬報名職位要求的資格條件；

（三）有下列情況之一者不得報名：

1．涉嫌違紀違法正在接受專門機關審查尚未作出結論的；

2．受黨紀、政紀處分期間或者未滿影響期限的；

3．所從事工作涉及國家安全、重要機密且不滿解密期限的；

4．符合國家關于回避規(guī)定的；

5．法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、資格條件

1．國民教育為大學本科及以上學歷并取得相應學位；在職教育、成人教育為研究生及以上學歷；

2．年齡原則上在40歲以下（1973年12月后出生），特殊人才可適當放寬；

3．專業(yè)技術類人才須具備中級以上專業(yè)技術職稱。

四、引進方式

公開統(tǒng)一考試，擇優(yōu)錄用。

五、引進程序

（一）發(fā)布公告（7天，2月17日-2月23日），在汶川門戶網上發(fā)布人才引進公告。

（二）報名登記（5天，2月24日-2月28日），采取個人自愿現(xiàn)場報名的方式進行，報名地點：汶川縣人才辦（汶川縣委二樓），報名時，填寫完整個人信息，并粘貼照片（近期免冠彩色正面證件照），交考務費100元/人。報考人員每人限報一個崗位。聯(lián)系電話：08376226871。

（三）資格審查（2天，3月3日-3月4日），根據(jù)報考人員填報的信息，進行資格初審。未通過資格初審的，可以改報符合條件的其他崗位。資格初審合格人員在筆試前一天到指定地點接受資格復審，對復審合格人員發(fā)放準考證。資格復審時必須提供：身份證、學歷學位證、工作證或單位證明、任職時間證明、報考崗位要求的其他證明材料的原件及所有證件復印件。經資格審查合格的報考者人數(shù)與報考崗位的比例原則上不低于6∶1，不足規(guī)定人數(shù)要求的，可在征得報考者同意后進行調劑，仍不足規(guī)定人數(shù)的取消該崗位考試。

（四）筆試（1天，3月5日）。筆試采用閉卷方式，由汶川縣人才引進領導小組統(tǒng)籌，縣委組織部、縣人才辦具體實施，筆試時間：3月4日領取準考證，5日上午9：00考試，筆試占總成績的60%。

（五）面試。按筆試成績1:2的比例（含并列人員）進入面試。面試時間另行通知。面試占總成績的40%。

（六）體檢。根據(jù)筆試和面試綜合情況，按1:1比例等額確定體檢人員。體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行，體檢費用由本人自理，時間另行通知。

（七）考察。組織考察組對擬引進人員進行考察。

（八）公示。對擬引進人員，在汶川縣門戶網上公示，公示期為7天。

（九）審批。根據(jù)體檢、考察、公示情況，經汶川縣人才引進領導小組審定后，按規(guī)定程序，辦理相關手續(xù)。

在本次專項引進中，如遇體檢、考察、公示、審批等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或放棄的情況，按程序和條件依次遞補。

六、工作紀律及其他

（一）本次工作實施過程由汶川縣紀委（監(jiān)察局）進行全程監(jiān)督，同時接受社會各界的監(jiān)督。違反公開引進紀律的相關人員，視其情節(jié)輕重，按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。

（二）本次工作由汶川縣人才引進領導小組統(tǒng)籌部署，縣委組織部、縣人才辦負責具體實施。

（三）本次人才引進工作的各項信息將在汶川縣門戶網進行公布。

（四）報名時應出具現(xiàn)工作單位及所在地組織人事部門同意報考的證明。

（五）未盡事宜，由汶川縣人才引進領導小組辦公室負責解釋。

附件：汶川縣2014年公開引進急需緊缺人才職位表