2021-07-08來(lái)源:本站采編
港建集團(tuán)現(xiàn)有高級(jí)職稱7人、一級(jí)注冊(cè)建筑師1人,一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)師1人,一級(jí)造價(jià)師4人,一級(jí)建造師12人,中級(jí)職稱及資質(zhì)約90人。目前,按照港建集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略,已組建宜賓臨港市政園林工程有限公司、宜賓港騰建設(shè)有限公司、宜賓興港建材有限公司等子公司,參股宜賓長(zhǎng)和建材股份有限公司。
港建集團(tuán)按照橫向協(xié)同,縱向聯(lián)動(dòng)的發(fā)展思路,將不斷整合優(yōu)勢(shì)資源,通過(guò)權(quán)屬企業(yè)的協(xié)同聯(lián)動(dòng),打通建筑行業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈條,高質(zhì)量推動(dòng)三江新區(qū)城市建設(shè)管理,逐步構(gòu)建“六位一體”(資本運(yùn)作、工程建設(shè)、工程咨詢、城市管理、建筑材料、開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng))經(jīng)營(yíng)方向,融合型、多業(yè)態(tài)的新興投資建設(shè)集團(tuán)。
根據(jù)公司發(fā)展需要,現(xiàn)集團(tuán)本部及全資子公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘以下崗位:
一、招聘范圍
社會(huì)招聘(全國(guó)范圍)。
二、招聘崗位及條件
(一)集團(tuán)本部招聘崗位及條件
序號(hào) |
招聘崗位 |
名額 |
年齡要求 |
最低學(xué)歷 |
專業(yè) |
應(yīng)聘條件 |
綜合薪酬 |
1 |
資產(chǎn)財(cái)務(wù)部副經(jīng)理 |
1 |
40歲及以下 |
本科 |
財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)管理類 |
1、具備全面扎實(shí)的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)和管理會(huì)計(jì)知識(shí);5年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);具有中級(jí)會(huì)計(jì)及以上;熟悉會(huì)計(jì)、稅收及金融相關(guān)知識(shí);具有一定的融資管理經(jīng)驗(yàn);能夠熟練的使用財(cái)務(wù)管理軟件及辦公軟件;2、具備較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。3、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)管理類碩士研究生優(yōu)先;4、注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先;5、具有5年以上大型國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 |
14萬(wàn)-18萬(wàn)/年 |
2 |
投資發(fā)展部副經(jīng)理 |
1 |
40歲及以下 |
本科 |
金融經(jīng)濟(jì)類 |
1.5年以上投融資工作經(jīng)歷;2.熟悉各金融機(jī)構(gòu)和金融產(chǎn)品,能熟練制定公司中長(zhǎng)期投融資計(jì)劃,并為公司能快速融到所需要資金;3.敬業(yè)踏實(shí),認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),有良好的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)精神及溝通協(xié)調(diào)能力。4.金融碩士研究生優(yōu)先;5、具有5年以上國(guó)有企業(yè)投融資管理工作投資策劃方向經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; |
14萬(wàn)-18萬(wàn)/年 |
3 |
計(jì)量支付管理崗 |
1 |
35歲及以下 |
本科 |
造價(jià)類、工程管理類相關(guān)專業(yè) |
1.有工程或造價(jià)中級(jí)及以上職稱或資格證書(shū)優(yōu)先;2.3年以上項(xiàng)目管理、合同管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉計(jì)量計(jì)價(jià)、合同管理等業(yè)務(wù)知識(shí);3.敬業(yè)踏實(shí),認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),有良好的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)精神及溝通協(xié)調(diào)能力。 |
9萬(wàn)-14萬(wàn)/年 |
4 |
黨務(wù)群團(tuán)崗 |
1 |
35歲及以下 |
本科 |
中文、行政、人力資源、政治教育類相關(guān)專業(yè) |
1、中共黨員;2、具有2年以上黨務(wù)、群團(tuán)工作經(jīng)歷;3、政治素質(zhì)較高、具有強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任感,自身具有良好的職業(yè)素養(yǎng),遵紀(jì)守法、廉潔從業(yè),無(wú)履職不良記錄,職業(yè)信譽(yù)好;4、具有良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、能熟練使用各類辦公軟件;5、有機(jī)關(guān)事業(yè)單位和國(guó)有企業(yè)黨群工作從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 |
9萬(wàn)-14萬(wàn)/年 |
(二)宜賓臨港市政園林工程有限公司(全資子公司)招聘崗位及條件
序號(hào) |
招聘崗位 |
名額 |
年齡要求 |
最低學(xué)歷 |
專業(yè) |
應(yīng)聘條件 |
綜合
薪酬 |
1 |
成本控制部副經(jīng)理 |
1 |
40歲及以下 |
本科 |
法學(xué)類、造價(jià)類、工程管理類相關(guān)專業(yè) |
1.有工程或造價(jià)中級(jí)及以上職稱或資格證書(shū);2.5年以上項(xiàng)目管理、招投標(biāo)、合同、法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉政府采購(gòu)、招投標(biāo)、合同管理相關(guān)法規(guī)和流程,熟悉建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施模式以及預(yù)算、計(jì)量等業(yè)務(wù)知識(shí);3.具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理能力、抗壓能力,具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 |
12-16萬(wàn)/年 |
2 |
綠化環(huán)境管理部副經(jīng)理 |
1 |
40歲及以下 |
本科 |
園林工程、園藝、園培、環(huán)境衛(wèi)生、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè) |
1.有園林工程中級(jí)及以上職稱或資格證書(shū);2.5年以上綠化、景觀工程、環(huán)境衛(wèi)生管理、物業(yè)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);3.具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理能力、抗壓能力,具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 |
12-16萬(wàn)/年 |
3 |
審計(jì)崗 |
1 |
35歲及以下 |
本科 |
工程經(jīng)濟(jì)、造價(jià)類專業(yè) |
1.有造價(jià)員(審)及以上職業(yè)資格,熟悉本專業(yè)的施工工藝;2.3年及以上審計(jì)類或工程造價(jià)類工作經(jīng)歷;3.熟悉工程造價(jià)、審計(jì)相關(guān)法律法規(guī)和政策;4.熟練使用廣聯(lián)達(dá)、宏業(yè)等專業(yè)軟件;5.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。 |
8-12萬(wàn)/年 |
備注:1.具備研究生學(xué)歷應(yīng)聘人員,可對(duì)應(yīng)研究生所學(xué)專業(yè)應(yīng)聘,也可對(duì)應(yīng)本科所學(xué)專業(yè)應(yīng)聘;2.具備應(yīng)聘崗位專業(yè)中級(jí)以上職稱或資格證書(shū),可按照專科所學(xué)專業(yè)應(yīng)聘,不受本科專業(yè)限制;3.有下列情況之一者,不得報(bào)考:(1)曾受過(guò)各類刑事處罰的人員;(2)因?yàn)^職給國(guó)家、企業(yè)造成重大經(jīng)濟(jì)損失的;(3)因監(jiān)控、審核失誤導(dǎo)致國(guó)有資產(chǎn)嚴(yán)重?fù)p失的;(4)因嚴(yán)重違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律、制度受行政處分的或有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員;(5)因利用職權(quán)貪污、挪用公款、營(yíng)私舞弊受處分、處罰的;(6)曾被開(kāi)除公職的人員。
三、招聘程序和辦法
(一)報(bào)名和資格審查。
本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,應(yīng)聘者需填寫(xiě)《應(yīng)聘人員登記表》,并將照片、身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證、職稱或執(zhí)業(yè)資格證書(shū)掃描件一并上傳到公司郵箱參與資格審查。郵箱:gangjian0618@163.com。
報(bào)名時(shí)間:2021年7月2日-7月18日
資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程,應(yīng)聘者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí)取消資格,所造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。
資格審查合格的應(yīng)聘人員,于2021年7月20日前通知應(yīng)聘者,接到電話通知后憑本人身份證在指定時(shí)間到宜賓臨港投資建設(shè)集團(tuán)有限公司辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證,并于筆試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效居民身份證(不含過(guò)期身份證、身份證復(fù)印件)到指定地點(diǎn)參加筆試。
(二)開(kāi)考比例。
筆試按照資格審查合格人數(shù)與招聘崗位數(shù)不低于3:1作為開(kāi)考比例,若低于開(kāi)考比例則取消該招聘崗位。
(三)招聘甄選模式。
1.筆試和面試。
1.筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%,面試占總成績(jī)的60%。
2.筆試時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
3.根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分,按照3:1的比例確定進(jìn)入面試人員(如果前三名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列,并列人員一并進(jìn)入面試),面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
(四)考察和體檢。
經(jīng)過(guò)甄選流程和公司決策流程列為擬聘用人員的進(jìn)入考察和體檢程序。
體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,可組織應(yīng)聘者進(jìn)行一次復(fù)檢,復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
因考察和體檢(復(fù)檢)不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~,可在總成績(jī)前三名中重新遞補(bǔ),也可不作遞補(bǔ),待下一次重新招聘。
(五)公示。
根據(jù)考察、體檢情況確定擬聘用人員并在公司官網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5天。
(六)試用期。
新職員根據(jù)個(gè)人資格條件相應(yīng)定崗定級(jí),首次與公司簽訂兩年勞動(dòng)合同,試用期2個(gè)月,工資按規(guī)定核發(fā)80%。
(七)報(bào)名資格符合條件的全日制碩士研究生可直接進(jìn)入面試。
四、本公告由宜賓臨港投資建設(shè)集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人:邱女士
聯(lián)系電話:0831-2021117 郵箱:gangjian0618@163.com。
現(xiàn)工作地點(diǎn):四川省宜賓市臨港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)沙坪街道飛云路北段70號(hào)宜賓汽車產(chǎn)業(yè)園綜合服務(wù)中心綜合樓6樓
來(lái)源:http://www.ybrc128.com/recruit/companyInfo_1728_91103.html
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