屏山縣宇桂農(nóng)產(chǎn)品銷售有限公司成立于2016年，屬國有獨(dú)資企業(yè)，因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，特面向社會(huì)公開考試招聘員工，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考要求

（一）報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.年齡40周歲以下；

3.熱愛祖國，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；

4.身體健康，能正常履行招聘崗位職責(zé)；

5.具備招聘崗位要求的條件和資格。

（二）凡有下列情形之一者，不得報(bào)名

（1）曾受過各類刑事處罰的人員。

（2）曾被開除公職的人員；

（3）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員；

（4）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；

（5）現(xiàn)役軍人；

（6）有其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考的人員。

二、招聘名額：4名。

三、招聘要求

招聘部門	招聘職務(wù)	要求	備注
質(zhì)量管控部	工作員	1、大專及以上學(xué)歷。 2、能熟練掌握綠茶各品類制作工藝及流程。 3、能熟練辨掌握產(chǎn)品質(zhì)量把控。 4、同行業(yè)10年以上經(jīng)歷。
銷售部	工作員	1、大專及以上學(xué)歷。 2、銷售崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 3、具備一定的市場資源。 4、有良好的溝通能力和對事物的描述能力。 5、能適應(yīng)長期出差。 6、了解全國茶葉市場動(dòng)態(tài)或茶葉專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。
市場部	工作員（采購員）	1、大專及以上學(xué)歷。 2、能熟練掌握綠茶采購流程。 3、根據(jù)當(dāng)年的市場行情判斷出茶葉收購價(jià)格體系。 4、具備茶葉儲(chǔ)存管理工作經(jīng)驗(yàn)。 5、能適應(yīng)長期出差。
財(cái)務(wù)部	工作員	1、大專及以上學(xué)歷。 2、具有助理會(huì)計(jì)師及以上職稱。 3、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上。

三、工資待遇

   （一）工資：一般員工每年平均收入50000元，試用期工資按合同工資額的80%支付；

   （二）試用期不超過二個(gè)月，試用期滿，經(jīng)考核合格后，簽訂正式聘用合同；

   （三）正式簽訂合同后，公司按《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定為其繳納“五險(xiǎn)”。

    四、考試及聘用錄取

   （一）考試

1.此次考試市場部及質(zhì)量管控部采用面試+實(shí)操考試外，銷售部及財(cái)務(wù)部崗位采取筆試+面試的形式，筆試為綜合能力測試，主要包括：時(shí)事政治、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)、崗位專業(yè)知識(shí)等常識(shí)；面試為結(jié)構(gòu)化面試，面試主要測試考生綜合分析能力、計(jì)劃組織能力、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、專業(yè)知識(shí)、語言表達(dá)能力；實(shí)操為現(xiàn)場實(shí)際操作。

考試題目由宇桂公司出題。

2.需筆試的崗位，筆試成績排名按1:3的比例進(jìn)入面試，最后一名筆試成績相同的，可一并進(jìn)入面試。不需筆試的崗位，面試成績排名按1:3的比例進(jìn)入實(shí)操考試�？偝煽冞M(jìn)行四舍五入并保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。銷售部及財(cái)務(wù)部考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，市場部及質(zhì)量管控部考試總成績=面試成績×40%+實(shí)際操作×60%，。

（二）體檢

1.根據(jù)考試總成績從高分到低分，按崗位聘用名額1:1的比例等額確定體檢人選。最后一名考試總成績相同的以筆試成績較高的進(jìn)入體檢。

2.體檢要求:

體檢在二級甲等及以上醫(yī)院進(jìn)行。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員及事業(yè)單位錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

未按規(guī)定時(shí)間完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生，視為自動(dòng)放棄。

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請復(fù)檢一次，逾期不申請復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

（三）考核

對體檢合格人員進(jìn)行考核�？己撕细窈蟠_定的擬聘用人員公示7個(gè)工作日。

（四）遞補(bǔ)

因體檢、考核不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，按照考試總成績由高到低依次等額遞補(bǔ)。

（五）公示

擬聘用人員進(jìn)行公示，在公示期內(nèi)，凡舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是反映問題，并提供必要調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查實(shí)有據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消聘用資格；對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

（六）聘用

通過公示確認(rèn)的人員即取得聘用資格。

（七）服務(wù)年限

受聘人員最低服務(wù)年限為2年，在簽訂勞動(dòng)合同書的同時(shí)需簽定最低服務(wù)年限的承諾書，并繳納保證金。

六、考試時(shí)間和要求

（一）報(bào)名及資格審查需攜帶資料：符合條件的人員攜帶身份證原件及復(fù)印件2份，學(xué)歷證書原件及復(fù)印件2份，個(gè)人簡歷2份，報(bào)考財(cái)會(huì)崗位的還需攜帶會(huì)計(jì)從業(yè)資格證或會(huì)計(jì)專業(yè)初級及以上技術(shù)職稱證書原件及復(fù)印件2份。經(jīng)審查合格后，發(fā)給準(zhǔn)考證。

（二）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)：

時(shí)間：2018年5月28日-2018年6月1日上午8:30-中午12:00，下午2:30-5:50。

地點(diǎn)：屏山縣地稅局2樓（地稅局停車場右側(cè)上2樓）

（三）準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)

時(shí)間：2018年6月4日下午2:30-5:50。

地點(diǎn)：屏山縣地稅局2樓（地稅局停車場右側(cè)上2樓）

（四）筆試時(shí)間、地點(diǎn)：在準(zhǔn)考證上進(jìn)行明確。

（五）面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

聯(lián)系人：王自霞(人事行政綜合部)

聯(lián)系電話：0831-5881030

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