2016-01-05來源:本站采編
(2)填報(bào)信息。報(bào)考者自行下載《北川羌族自治縣2016年公開選調(diào)(聘)文秘人員報(bào)名信息表》,如實(shí)、準(zhǔn)確填寫表中各項(xiàng)內(nèi)容。
(3)提交材料,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí),需提供已填寫完整并貼上照片的《北川羌族自治縣2016年公開選調(diào)(聘)文秘人員報(bào)名信息表》;本人近期免冠證件照2張;畢業(yè)證、身份證(不含過期身份證)原件及復(fù)印件。未滿規(guī)定的最低服務(wù)年限的在編人員,需出具所在單位、主管部門和縣市區(qū)組織人社部門出具的同意報(bào)考證明。
(二)資格審查
根據(jù)報(bào)名資料對(duì)報(bào)考者資格進(jìn)行審查,資格審查合格者發(fā)給準(zhǔn)考證。報(bào)考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考資格,所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。
六、筆試
(一)筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。報(bào)考者在筆試當(dāng)天持準(zhǔn)考證和本人身份證(不含過期身份證)原件到指定考點(diǎn)參加筆試。未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄資格。
(二)筆試內(nèi)容。主要測(cè)試報(bào)考者駕馭語言文字的能力。
(三)筆試后,根據(jù)報(bào)考者筆試成績(jī),按從高到低不超過1:3的比例確定進(jìn)入面試的人員。筆試成績(jī)以及是否進(jìn)入面試在綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)、北川政務(wù)網(wǎng)上公布。
七、面試
(一)面試時(shí)間、地點(diǎn)見《面試通知書》。
(二)面試內(nèi)容。主要測(cè)試報(bào)考者的綜合素質(zhì),包括責(zé)任心、上進(jìn)心、思維能力、組織能力等。
(三)選調(diào)(聘)工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)報(bào)考者面試情況確定其是否進(jìn)入體檢,并在綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)、北川政務(wù)網(wǎng)上公布。
八、體檢
進(jìn)入體檢的人員按照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定進(jìn)行體檢。初次體檢不合格的,經(jīng)本人申請(qǐng),可在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院復(fù)查一次,復(fù)查申請(qǐng)應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知之日起3日內(nèi)提出。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者,視為自動(dòng)放棄。
九、考察
由選調(diào)(聘)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)擬選調(diào)(聘)人選的報(bào)考資格、思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行綜合考察。
十、辦理人事手續(xù)
對(duì)考察合格的擬選調(diào)(聘)人員,按程序辦理人事手續(xù)。
十一、選調(diào)(聘)工作紀(jì)律
(一)為保證此次選調(diào)(聘)工作的順利進(jìn)行,選調(diào)(聘)工作應(yīng)接受有關(guān)部門和社會(huì)的監(jiān)督。
(二)對(duì)違反人事考試紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重追究相應(yīng)的責(zé)任;對(duì)弄虛作假的應(yīng)考人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其資格。
從事選調(diào)(聘)工作的人員在辦理選調(diào)(聘)工作事項(xiàng)時(shí),與報(bào)考者有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系或者其他可能影響選調(diào)(聘)公正的,應(yīng)當(dāng)回避。
咨詢電話:0816-4822937 (縣委組織部)
0816-4823175 (縣人社局)
舉報(bào)電話:0816-4821390 (縣紀(jì)委監(jiān)察局)
十二、本公告由縣委組織部、縣人社局負(fù)責(zé)解釋。
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