2015-02-05來源:本站采編
成都市香城客運站經營管理有限公司擬面向社會公開招聘相關專業(yè)技術人員。本次公開招聘的人員按照勞動合同和單位規(guī)章進行管理,F(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招聘條件
(一)基本條件:
1、具有四川省常住戶籍,享有公民政治權利;
2、擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義,熱愛相關專業(yè)工作;
3、遵紀守法,品行端莊,愛崗敬業(yè),具有為人民服務的精神;
4、年齡在18周歲至35周歲(1996年12月1日以前、1979年12月1日以后出生);
5、身體健康,五官端正,無傳染性疾病。
(二)有下列情形之一的不得報名:
1、與原單位尚未解除勞動合同的;
2、受過刑事處罰的;
3、被判處有期徒刑并宣告緩刑在緩刑考驗期限內或者正在被勞動教養(yǎng)的;
4、其他不適宜在設定崗位上工作的情形。
二、崗位描述
(一)站務管理人員25名
1、主要職責是按“三優(yōu)”、“三化”的要求,熱情服務旅客,保證發(fā)班車輛營收到位。
2、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,服從安排,完成公司交待的臨時工作。
3、上崗時要著裝整潔、儀表端正、佩戴上崗證,按“三優(yōu)”、“三化”的要求服務旅客。
4、熟練掌握車站所有發(fā)售班次、途經站點及票價和軍殘優(yōu)撫、兒童票價的政策。
要求:
1、年齡:35歲以下
2、學歷:全日制大學?萍耙陨蠈W歷。
3、能適應倒班。
(二)強電工1名
工作職責:
1、負責供配電系統(tǒng)日常巡查、管理,確保供配電設備正常運行;
2、熟悉轄區(qū)內供配電系統(tǒng)的運行方式及轄區(qū)內供配電設施、設備的分布、性能,熟悉轄區(qū)內設備容量、規(guī)范、位置,操作方法及注意事項;
3、負責配電房的管理及配電房內設施設備清潔衛(wèi)生;
4、熟悉掌握供配電所有設備的運行狀況、控制狀態(tài),發(fā)現(xiàn)異常立即組織處理;
5、當設備系統(tǒng)出現(xiàn)故障,及時進行搶修,以最短的時間恢復其使用功能;
任職要求:
1、45歲以下,高中及以上學歷;
2、誠實,有責任心,溝通協(xié)調能力良好;
3、同等崗位2年及以上經歷;
4、熟悉供配電系統(tǒng)的運行及維護;
5、必須持有效電工進網作業(yè)證(高壓類)及電工操作證。
6、經驗豐富者年齡可適當放寬;
(三)暖通工程師2名
任職要求:
1、40歲以下,高中及以上學歷;
2、3年以上暖通工作經驗,持有國家相關部門頒發(fā)的職業(yè)資格證書;
3、熟悉暖通工程施工工藝、施工流程及相關驗收規(guī)范;
4、具有扎實的工程現(xiàn)場管理經驗和良好的質量意識、成本意識與進度控制能力;
5、具有良好的溝通、協(xié)調能力,豐富的現(xiàn)場協(xié)調能力、良好的團隊精神與敬業(yè)精神;
6、身體健康,吃苦耐勞;
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