青白江區(qū)2015年公開選拔部分科級領(lǐng)導(dǎo)干部公告(2)

2015-11-13來源：本站采編

實績量化主要包括：崗位關(guān)聯(lián)度與學(xué)習(xí)專業(yè)背景、工作經(jīng)歷、榮譽(yù)稱號、年度考核、工作業(yè)績、信息及調(diào)研文章等�？忌趫竺麜r如實提供個人相關(guān)證明原始依據(jù)，由區(qū)公開選拔科級領(lǐng)導(dǎo)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會同選拔單位共同評價量化。

考生總成績未達(dá)到80分的，不得確定為考察對象。

（五）確定考察對象（12月上旬）

依據(jù)考生總成績從高分到低分順序，由選拔單位黨組（黨委、黨工委）集體研究差額確定考察對象，考察對象與選拔職位的比例不低于2：1。

（六）組織考察（12月中旬）

由選拔單位黨組（黨委、黨工委）抽調(diào)人員組成考察組，到考察對象所在單位進(jìn)行考察，采取民主測評、個別談話、查閱干部檔案等方式，對考察對象德、能、勤、績、廉等方面情況進(jìn)行全面了解，并對考察對象進(jìn)行不少于3個工作日的公示。

（七）確定擬任人選（12月下旬）

選拔單位黨組（黨委、黨工委）根據(jù)考生總成績、組織考察和征求意見情況，結(jié)合崗位實際，集體研究確定擬任人選，報領(lǐng)導(dǎo)小組審核；經(jīng)選拔單位黨組（黨委、黨工委）集體研究確無適合崗位人選的，由選拔單位黨組（黨委、黨工委）向領(lǐng)導(dǎo)小組書面請示，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，可不確定擬任人選。

（八）任前公示（12月下旬）

對選拔單位黨組（黨委、黨工委）報送的擬任人選，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審核通過后，在一定范圍內(nèi)進(jìn)行不少于5個工作日的任前公示。

（九）任職試用

公示結(jié)束后未發(fā)現(xiàn)有影響任職問題的，由選拔單位黨組（黨委、黨工委）按程序辦理相關(guān)任職手續(xù)。擬任人選中屬提拔任職或非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)轉(zhuǎn)任同級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，實行一年試用期。試用期滿后，經(jīng)選拔單位黨組（黨委、黨工委）考核合格的，正式任職；考核不合格的，免去試用職務(wù)，一般按試用前職級安排工作。

注：前述時間安排為計劃時間，如有調(diào)整，以通知為準(zhǔn)。

四、紀(jì)律要求

在公開選拔過程中有下列情形之一的，取消相應(yīng)人員資格：

（一）偽造學(xué)歷、學(xué)位、獎勵等證書或相關(guān)證明材料的；

（二）威脅、誣告和恐嚇其他競職人員的；

（三）其他違紀(jì)違法行為的。

五、其他事項

本次公開選拔工作在區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)全程監(jiān)督下進(jìn)行。本公告及本公告未盡事宜由成都市青白江區(qū)公開選拔科級領(lǐng)導(dǎo)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室解釋。

咨詢電話：（028）83307533區(qū)委組織部干部一科

監(jiān)督電話：（028）83613388區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局干部管理室

（028）83307532區(qū)委組織部干部監(jiān)督科

附件：1．2015年面向全區(qū)公開選拔科級領(lǐng)導(dǎo)干部職位表