2015年金堂縣廣播電視臺招聘男主持人的公告(2)

2015-10-14來源：本站采編

（3）報名繳費。經(jīng)網(wǎng)絡(luò)資格審查合格的應(yīng)聘人員，須及時按網(wǎng)絡(luò)提示繳納筆試費（根據(jù)四川省物價局、財政廳川價費〔2003〕237號文件規(guī)定，筆試費50元/科，兩科共計100元）。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)繳費，視為自動放棄。報名成功后，打印《應(yīng)聘資格審查表》，供核對校驗原件時使用。

（4）加分資料審查。經(jīng)組織選派的大學(xué)生志愿者，服務(wù)期滿、考核合格且未被機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式錄（聘）用的以及退役大學(xué)生士兵（指入伍時取得普通高等教育全日制普通班大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷、或者入伍時普通高等教育全日制普通班在校在讀生，且具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷并按規(guī)定辦理了退役手續(xù)的退役士兵）未被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式錄（聘）用的，按照有關(guān)文件規(guī)定享受筆試成績（兩科成績按比例折合后）加分政策。

符合政策性加分條件的報考人員，大學(xué)生志愿者須提供《應(yīng)聘資格審查表》、服務(wù)所在地縣（市）區(qū)以上項目管理部門出具的證明（內(nèi)容包括：志愿者姓名、身份證號、是否為大學(xué)生志愿者、所屬項目計劃、服務(wù)單位、協(xié)議服務(wù)期起止期限、服務(wù)期是否已滿及考核結(jié)果、是否被機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式錄（聘）用。特別提示：證明材料上的姓名、身份證號必須與報考者報名時使用的姓名、身份證號完全一致，否則不予辦理加分手續(xù)）、相關(guān)考核材料以及服務(wù)證書的原件、復(fù)印件各一份；退役大學(xué)生士兵須提供戶籍所在地縣（市）區(qū)以上民政部門出具的證明（內(nèi)容包括服現(xiàn)役的經(jīng)歷年限、未被機(jī)關(guān)或事業(yè)單位錄（聘）用）、退伍（復(fù)員）證書的原件、復(fù)印件各一份。待繳納了筆試考務(wù)費后，在2015年11月12日前的工作日內(nèi)交金堂縣人才交流服務(wù)中心，經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定加分。材料不齊或逾期未交材料的，不予受理，責(zé)任自負(fù)。

（5）打印準(zhǔn)考證。已繳納考試費的應(yīng)聘人員，于2015年11月11日至13日24:00憑姓名和身份證號登陸成都人事考試網(wǎng)（www.cdpta.gov.cn），按照網(wǎng)絡(luò)提示自行打印筆試準(zhǔn)考證。不具備打印條件的報考者，可持本人有效身份證到成都市人事考試中心打印。未打印準(zhǔn)考證而影響考試的一切責(zé)任由考生自負(fù)。

（6）報名要求。報名時應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實完整，資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

應(yīng)聘人員網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證時所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在公開招聘期間應(yīng)保持通訊暢通；聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動告知招聘單位。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

3、筆試要求

（1）筆試內(nèi)容：《職業(yè)能力傾向測驗》和《公共基礎(chǔ)知識》；兩科滿分各100分，分別占筆試總成績的50%。

（2）筆試時間：2015年11月14日上午（周六）。

（3）筆試地點：見《準(zhǔn)考證》。

（4）筆試時須攜帶本人《準(zhǔn)考證》和居民身份證（不含過期身份證、臨時舊版身份證和身份證復(fù)印件）。

（5）筆試成績及綜合成績將于2015年11月24日在金堂人才網(wǎng)公布。

（6）查分申請：根據(jù)《四川省人事考試查分規(guī)則》規(guī)定，本次考試均為客觀題科目，不受理查分申請。

（三）考試總成績計算

筆試成績滿分100分；面試成績滿分100分。

總成績=面試成績×50%+（筆試成績+加分）×50%。

分?jǐn)?shù)折合時有小數(shù)點的，四舍五入后保留到小數(shù)點后兩位。

四、體檢

（一）根據(jù)折合后總成績，按考生所報崗位從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢人員（如總成績相同，按筆試成績排序；筆試總成績相同，先后以《公共基礎(chǔ)知識》、《職業(yè)能力傾向測驗》成績高低的順序確定名次），具體體檢時間另行通知。

（二）體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號）和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由進(jìn)入體檢人員承擔(dān)。

（三）進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請復(fù)檢一次。復(fù)檢由主考機(jī)關(guān)和招聘單位指定到除原體檢醫(yī)院以外的醫(yī)院進(jìn)行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

五、考察

體檢合格者由招聘單位和主管部門對其進(jìn)行考察�？疾旃ぷ鲄⒄粘扇宿k發(fā)〔2004〕109號文件規(guī)定執(zhí)行。

因個人原因?qū)е抡衅竼挝缓椭鞴懿块T無法對其進(jìn)行考察或考察不合格出現(xiàn)的空額，按照總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

六、公示

考核合格者由主考機(jī)關(guān)確定為擬聘人員，在金堂人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。

對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

七、聘用及報到

（一）經(jīng)公示無異議的擬聘人員辦理聘用手續(xù)。

（二）擬聘人員如系2016年畢業(yè)的普通高等院校學(xué)生需與招聘單位簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，聘用手續(xù)需在2016年7月取得與報名資格條件中要求的畢業(yè)證、學(xué)位證后方可辦理。

（三）擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時限內(nèi)到單位報到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

（四）公開招聘的工作人員，按照國家規(guī)定實行試用期制度，試用期滿不合格者予以解聘。