雅安市公安局2015年公開(kāi)考試錄用人民警察的公告(2)

2015-10-14來(lái)源：本站采編

“4·20蘆山地震”我市重災(zāi)縣（區(qū)）有：蘆山縣、雨城區(qū)、天全縣、名山區(qū)、滎經(jīng)縣、寶興縣。

同時(shí)符合上述抗震救災(zāi)表彰加分規(guī)定的，不累加，按最高加分規(guī)定加分�？忌酆虾蠹臃挚偡种挡怀^(guò)5分。

符合上述加分條件的報(bào)考人員于2015年11月28日前將準(zhǔn)考證復(fù)印件及相關(guān)證明材料原件送交雅安市公安局政治部人事科（雅安市雨城區(qū)雅州大道457號(hào)）審核。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交證明材料的，視為放棄加分資格，不予加分。

在本次報(bào)考前已享受上述加分照顧錄用為公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)的考生，參加本次招考不再享受同項(xiàng)目的加分。

4.成績(jī)查詢：筆試各科成績(jī)于2016年1月中旬在四川人事考試網(wǎng)上公布。由于閱卷工作采用了分?jǐn)?shù)處理自動(dòng)化系統(tǒng)，沒(méi)有人工登分、核分過(guò)程，原則上不接受考生查分申請(qǐng)。因缺考、違紀(jì)、零分等特殊情況需申請(qǐng)查分的，應(yīng)于成績(jī)公布之日起三日內(nèi)登陸四川人事考試網(wǎng)提交申請(qǐng)，查分結(jié)果于2016年1月下旬在該網(wǎng)站公布。筆試折合總成績(jī)和職位排名由雅安市人力資源和社會(huì)保障局、雅安市公安局于2016年2月上旬前在雅安人事考試網(wǎng)上予以公布。

筆試折合總成績(jī)計(jì)算方法：

筆試折合總成績(jī)=《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》成績(jī)×35% +《申論》成績(jī)×35% +筆試加分（成績(jī)不進(jìn)行四舍五入處理）。

（二）心理素質(zhì)測(cè)試

所有考生均進(jìn)行心理素質(zhì)測(cè)試。心理素質(zhì)測(cè)試合格者，方可進(jìn)入下一步考錄環(huán)節(jié)。心理素質(zhì)測(cè)試采取筆試方式，測(cè)試結(jié)果與筆試成績(jī)同時(shí)公布。心理素質(zhì)測(cè)試時(shí)間詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

（三）資格復(fù)審

資格復(fù)審工作由雅安市人力資源和社會(huì)保障局、雅安市公安局統(tǒng)一組織，雅安市公安局負(fù)責(zé)具體審核。2016年2月20日前，根據(jù)考生的筆試折合總成績(jī)，按照招考職位錄用名額的3倍，從高分到低分依次確定進(jìn)入面試資格復(fù)審的人員名單（筆試有缺考科目者不得進(jìn)入資格復(fù)審）。最后一名筆試折合總成績(jī)相同的，可一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到錄用名額3倍的職位，該職位符合條件的筆試人員可全部進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審具體時(shí)間及進(jìn)入資格復(fù)審人員名單見(jiàn)雅安人事考試網(wǎng)公告。

考生在接到資格復(fù)審?fù)ㄖ�，�?yīng)攜帶《2015年四川省公開(kāi)考試錄用公務(wù)員報(bào)考信息表》一份（貼上照片）、第二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（明確學(xué)位要求的職位）和招考單位要求的其它證書(shū)、手續(xù)的原件及復(fù)印件等，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定的地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。其中，特殊報(bào)考對(duì)象須具備以下手續(xù)：

1.新就業(yè)的國(guó)有企業(yè)和事業(yè)單位正式在職人員，資格復(fù)審時(shí)試用期（見(jiàn)習(xí)期）未滿的，須出具所在單位和縣（區(qū)）組織人社部門同意報(bào)考的手續(xù)。

2.公安機(jī)關(guān)、監(jiān)獄勞教系統(tǒng)、國(guó)家安全部門、機(jī)要部門的人員，須按干部管理權(quán)限由單位人事主管部門出具同意報(bào)考的手續(xù)。

3.未滿5年最低服務(wù)年限的在職公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)，須按干部管理權(quán)限由單位人事主管部門出具同意報(bào)考的手續(xù)。

4.港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考的，要出具學(xué)歷認(rèn)證材料和我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。學(xué)歷認(rèn)證可在四川省人力資源和社會(huì)保障廳留學(xué)人員服務(wù)中心辦理（遞交材料地點(diǎn)：成都市草市街2號(hào)5樓四川省人民政府政務(wù)服務(wù)中心四川省人社廳窗口，咨詢電話：028-86920616）。報(bào)考人員可登錄中國(guó)留學(xué)網(wǎng)（http://www.cscse.edu.cn）中“學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證專欄”查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。

5.國(guó)家有其他特殊規(guī)定的，從其特殊規(guī)定。

資格復(fù)審合格者進(jìn)入面試，不合格者取消面試資格。資格復(fù)審不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，應(yīng)在報(bào)考同一職位的考生中按筆試折合總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)一次。

（三）面試

經(jīng)資格復(fù)審合格的人員，憑本人身份證、面試通知書(shū)和有關(guān)證明材料參加面試，同時(shí)按川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定繳納面試考務(wù)費(fèi)80元。面試時(shí)間暫定為2016年3月5日至8日，面試具體事項(xiàng)在雅安人事考試網(wǎng)另行通知。

（四）體能測(cè)評(píng)

所有參加面試人員均參加體能測(cè)評(píng)。體能測(cè)評(píng)由雅安市人力資源和社會(huì)保障局、雅安市公安局按照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》（人社部發(fā)〔2011〕48號(hào)）、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于明確公安機(jī)關(guān)人民警察體能測(cè)評(píng)次數(shù)的函》（國(guó)公局函〔2012〕1號(hào)）規(guī)定組織實(shí)施。體能測(cè)評(píng)具體事項(xiàng)在雅安人事考試網(wǎng)另行通知，參加體能測(cè)評(píng)的考生年齡按體能測(cè)評(píng)的當(dāng)日計(jì)算。體能測(cè)評(píng)不合格的考生，不予進(jìn)入下一步考錄環(huán)節(jié)。

（五）考試總成績(jī)

考試總成績(jī)=筆試折合總成績(jī)+面試成績(jī)×30%。

面試和體能測(cè)評(píng)結(jié)束后，根據(jù)招錄職位及名額，按考試總成績(jī)從高分到低分（考試總成績(jī)相同的，以筆試折合總成績(jī)高低確定名次；筆試折合總成績(jī)相同的，先后以《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》、《申論》成績(jī)高低的順序確定名次，如所有成績(jī)均完全相同，則采取加試面試的辦法確定名次），等額確定進(jìn)入體檢、考察的人選。

實(shí)際參加面試人數(shù)未達(dá)到錄用名額3倍的職位，進(jìn)入體檢的人員，其考試總成績(jī)不得低于本次公招全市其他達(dá)到面試開(kāi)考比例的職位擬進(jìn)入體檢人員（不含遞補(bǔ)體檢人員）最低考試總成績(jī)。

五、體檢及考察

（一）體檢

體檢工作由雅安市人力資源和社會(huì)保障局、雅安市公安局按照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）組織實(shí)施。體檢在省級(jí)公務(wù)員主管部門確定的公務(wù)員錄用體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行�！豆珓�(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》未作規(guī)定的項(xiàng)目，按照最新修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。

招考單位或考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)查對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)�！豆珓�(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。

體檢不合格或體檢期間自動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額，經(jīng)雅安市人力資源和社會(huì)保障局、雅安市公安局核準(zhǔn)，可以在報(bào)考同一職位通過(guò)面試且體能測(cè)評(píng)合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)一次。

按照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》的有關(guān)規(guī)定，報(bào)考者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，由市人力資源和社會(huì)保障局給予其不予錄用的處理。報(bào)考者在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無(wú)效，由省級(jí)以上公務(wù)員主管部門給予其5年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員的處理。

（二）考察

考察由雅安市人力資源和社會(huì)保障局、雅安市公安局按照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào)）組織實(shí)施�？疾靸�(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況，并核實(shí)考察對(duì)象是否符合報(bào)名資格條件、提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等，作出考察合格與否的結(jié)論。

考察不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額，經(jīng)雅安市人力資源和社會(huì)保障局、雅安市公安局核準(zhǔn)，可以在報(bào)考同一職位通過(guò)面試且體能測(cè)評(píng)合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)一次,遞補(bǔ)人員經(jīng)體檢合格后進(jìn)入考察。

六、公示

雅安市人力資源和社會(huì)保障局、雅安市公安局確定擬錄用人員，并在雅安人事考試網(wǎng)上進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括擬錄用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校（或原工作單位）、準(zhǔn)考證號(hào)、擬錄用職位、考試總成績(jī)、職位排名和監(jiān)督舉報(bào)電話。公示期限為7天。

公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題但不影響錄用的，辦理錄用手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩錄用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否錄用。公示后出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

七、錄用審批及試用期

（一）經(jīng)考試、體檢、考察、公示無(wú)問(wèn)題者，由雅安市人力資源和社會(huì)保障局辦理錄用手續(xù)。被錄用的人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到。不按時(shí)報(bào)到的，取消錄用，并記入考生誠(chéng)信檔案庫(kù)。

（二）新錄用的人民警察試用期為一年。試用期滿，經(jīng)招考單位考核，合格的予以正式任職；試用期間有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為或試用期滿不合格的，取消錄用。新錄用的人民警察應(yīng)在試用期內(nèi)進(jìn)行初任培訓(xùn)，沒(méi)有基層工作經(jīng)歷的，用人單位應(yīng)當(dāng)安排到基層工作兩年。

（三）新錄用的人民警察，在錄用單位最低服務(wù)年限為5年（含試用期）。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

本次考錄嚴(yán)格按照公務(wù)員錄用考試的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，全程接受雅安市紀(jì)委、監(jiān)察局的監(jiān)督。成立考錄監(jiān)督小組，設(shè)立考錄監(jiān)督電話并予以公布，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。若有弄虛作假等違紀(jì)違規(guī)行為，一經(jīng)查實(shí)，按《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）〉的通知》(人社部發(fā)〔2009〕126號(hào))等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

九、本公告由雅安市人力資源和社會(huì)保障局、雅安市公安局負(fù)責(zé)解釋。

相關(guān)事項(xiàng)提示：

1.招考過(guò)程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，由雅安市人力資源和社會(huì)保障局、雅安市公安局在雅安人事考試網(wǎng)上公告。

2. 根據(jù)《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》規(guī)定，對(duì)違反錄用考試紀(jì)律的報(bào)考人員，視情節(jié)輕重，分別給予責(zé)令改正、考試成績(jī)無(wú)效、取消錄用、五年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員、終身不得報(bào)考公務(wù)員等相應(yīng)處理。違紀(jì)情節(jié)嚴(yán)重的，由公務(wù)員主管部門或公務(wù)員考試機(jī)構(gòu)向報(bào)考人員所在單位（學(xué)校）通報(bào)，追究其相應(yīng)責(zé)任。構(gòu)成犯罪的移送司法機(jī)關(guān)處理。

3.請(qǐng)考生網(wǎng)上報(bào)名時(shí)最好留下兩種聯(lián)系方式（手機(jī)和固定電話），在考試特別是資格復(fù)審和面試期間保持通訊暢通，通訊方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招錄機(jī)關(guān)。因無(wú)法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負(fù)責(zé)。

4.準(zhǔn)考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。

5.本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

咨詢電話

1.政策咨詢電話

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3.資格審查咨詢電話

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考錄監(jiān)督小組成員及監(jiān)督電話

王載明中共雅安市紀(jì)委派駐雅安市人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢組組長(zhǎng) 0835-2360650

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楊曉帆雅安市人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)察室主任 0835-2360699