崗位

崗位描述

招聘條件

人數(shù)

副總經(jīng)理

1、協(xié)助執(zhí)行董事制定并實(shí)施公司信息化業(yè)務(wù)的長期戰(zhàn)略計(jì)劃，包括業(yè)務(wù)發(fā)展、市場定位、產(chǎn)品策略等；

2、負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)經(jīng)營工作；

3、負(fù)責(zé)公司信息化項(xiàng)目技術(shù)指導(dǎo)、方案審核工作；

4、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，組織提供信息化項(xiàng)目解決方案，推動信息化產(chǎn)品的市場化進(jìn)程；

5、負(fù)責(zé)信息化項(xiàng)目驗(yàn)收、審查工作；

6、負(fù)責(zé)公司區(qū)塊鏈技術(shù)研發(fā)、數(shù)據(jù)資源應(yīng)用場景包裝工作；

7、負(fù)責(zé)公司技術(shù)層面的創(chuàng)新和關(guān)鍵重點(diǎn)項(xiàng)目開發(fā)，專利挖掘與輸出；

8、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)分析業(yè)務(wù)拓展以及技術(shù)指導(dǎo)；

9、執(zhí)行績效考核、激勵(lì)機(jī)制，保證團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定性和工作效率；

10、負(fù)責(zé)公司的風(fēng)險(xiǎn)管理和合規(guī)事務(wù)，確保公司運(yùn)營符合國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，有效管理和控制數(shù)據(jù)安全、隱私保護(hù)等相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)；

11、負(fù)責(zé)公司技術(shù)層面的創(chuàng)新和關(guān)鍵重點(diǎn)項(xiàng)目開發(fā)；

12、參與公司經(jīng)營決策，定期向執(zhí)行董事匯報(bào)信息化業(yè)務(wù)的運(yùn)營狀況，協(xié)助制定并優(yōu)化資源配置方案；

13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

1、45歲以下，碩士研究生以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、電子科學(xué)與技術(shù)、信息與通信工程等專業(yè)，具備大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、區(qū)塊鏈等相關(guān)領(lǐng)域高級技術(shù)認(rèn)證或同等專業(yè)資格者優(yōu)先。

2、具有8年以上的IT領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，具備智慧城市、數(shù)據(jù)要素市場化等大型項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉大數(shù)據(jù)相關(guān)的開源組件和工具；

3、能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)探索新的商業(yè)模式，推動新一代信息技術(shù)在城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、公共服務(wù)、社會治理等領(lǐng)域的應(yīng)用；

4、具備優(yōu)秀的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力和項(xiàng)目管理能力，能夠整合內(nèi)外部資源以實(shí)現(xiàn)公司目標(biāo)；

5、熟悉市場競爭環(huán)境，具備敏銳的市場洞察能力和強(qiáng)大的商業(yè)談判技巧，能有效開拓新客戶和市場渠道；

6、具備良好的法律意識，了解國內(nèi)外相關(guān)數(shù)據(jù)安全、隱私保護(hù)、知識產(chǎn)權(quán)等方面的法律法規(guī)，并能在業(yè)務(wù)運(yùn)營中予以遵守和落實(shí)；

7、在國有企業(yè)、上市公司或知名IT企業(yè)擔(dān)任過高級管理職務(wù)者優(yōu)先。

8、擁有跨領(lǐng)域的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，涵蓋金融、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)、物流管理、供應(yīng)鏈、招投標(biāo)、數(shù)字資產(chǎn)等多個(gè)領(lǐng)域，具備卓越的行業(yè)洞察力和項(xiàng)目實(shí)施能力；

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