2023-09-13來(lái)源:本站采編
一、崗位職責(zé)及任職要求
(一)崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)與主辦方進(jìn)行培訓(xùn)需求對(duì)接,完成簽單項(xiàng)目立項(xiàng)審批、資料歸檔等內(nèi)部流程,合同簽訂、費(fèi)用結(jié)算等商務(wù)工作;
2.負(fù)責(zé)培訓(xùn)班前期學(xué)員組織、師資邀請(qǐng)、會(huì)務(wù)籌備等工作;
3.負(fù)責(zé)培訓(xùn)期間帶班管理工作;
4.負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集和分析、培訓(xùn)課程調(diào)研、培訓(xùn)需求的調(diào)查與評(píng)估;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
(二)任職要求
1.中共黨員,具有良好的思想政治素質(zhì),品行端正,積極進(jìn)取;
2.計(jì)算機(jī)(軟件)類、電子信息類、教育學(xué)類、教育技術(shù)類、中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類、管理學(xué)類等相關(guān)學(xué)科碩士研究生及以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀者可放寬至本科學(xué)歷;
3.年齡一般在35周歲以下;
4.具有正常履行崗位職責(zé)的身體素質(zhì);
5.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)策劃能力和文字功底,有教育培訓(xùn)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
6.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
二、招聘程序
(一)個(gè)人報(bào)名
應(yīng)聘人員將報(bào)名信息表(見(jiàn)附件)、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、技能職稱類證書、獲獎(jiǎng)證書以及可證明自己經(jīng)驗(yàn)、能力、業(yè)績(jī)的其他證明材料按照以上材料順序掃描成一份pdf文件發(fā)送至報(bào)名郵箱:1365989793@qq.com,郵件必須注明“宜賓西南大學(xué)研究院應(yīng)聘+姓名”(否則不予接收)。上述材料在面試時(shí)提供原件以供查驗(yàn)。
報(bào)名截止時(shí)間:2023年9月22日18:00。
(二)資格審核
研究院招聘小組對(duì)報(bào)名人員材料進(jìn)行綜合審查,將擇優(yōu)通知符合條件的應(yīng)聘人員參加面試(保持通訊暢通)。
(三)面試
宜賓西南大學(xué)研究院與宜賓市相關(guān)職能部門共同組成面試小組,對(duì)符合條件的應(yīng)聘人員逐一進(jìn)行面試(面試考核包括三個(gè)環(huán)節(jié)自我介紹、提問(wèn)和30分鐘即興命題寫作),擇優(yōu)確定擬聘人員。
面試時(shí)間:暫定2023年9月27日9:00(具體面試人員、時(shí)間、地點(diǎn)及要求另行電話提前通知)。
(四)公示
擬聘人員將在研究院網(wǎng)頁(yè)公示3個(gè)工作日。
(五)體檢
擬聘人員須經(jīng)三甲醫(yī)院體檢,合格者方可聘用。
(六)人員錄用
研究院與受聘人員簽訂聘用合同。
三、聘用待遇及有關(guān)說(shuō)明
(一)確定聘用人員按有關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù),并簽訂聘用合同。
(二)此次招聘崗位為教育培訓(xùn)崗,根據(jù)研究院西宜研訓(xùn)中心辦法確定薪酬待遇。
(三)新聘人員實(shí)行試用期制度,試用期滿考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的,取消繼續(xù)聘用資格。
(四)享受雙休日和國(guó)家法定節(jié)假日,遇工作需要須服從節(jié)假日工作安排。
(五)在讀研究生、本科生須在2024年6月底以前獲得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書。
(六)工作地點(diǎn)在宜賓市三江新區(qū)。了解宜賓西南大學(xué)研究院更多詳情可以點(diǎn)擊官網(wǎng):http://ybyjy.swu.edu.cn/。
四、其他事宜
咨詢?nèi)伺c咨詢電話:劉老師、0831-7899903。本啟事及啟事未盡事宜由宜賓西南大學(xué)研究院負(fù)責(zé)解釋。
附件:宜賓西南大學(xué)研究院工作人員招聘報(bào)名信息表(點(diǎn)擊下載)
宜賓西南大學(xué)研究院
2023年9月13日
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