2023-08-29來源：本站采編
因業(yè)務需要，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員，有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
本次招聘廣安鑫農(nóng)發(fā)展有限公司崗位1個，共2人，具體崗位及條件詳見附件1。
二、報名基本條件
（一）堅決擁護和貫徹黨的路線、方針、政策，具有強烈的事業(yè)心和責任感，政治素質(zhì)好，擔當意識強，思想作風端正。
（二）身體健康，吃苦耐勞，誠實守信，愛崗敬業(yè)，有較強的團隊合作意識。
（三）具備獨立研判、分析和處理問題的能力。
（四）應聘人員年齡在24周歲（1999年8月31日前出生）-40周歲（1983年8月31日后出生）。
（五）特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
三、報名及資格審查
（一）報名時間：即日起至2023年9月15日截止。
（二）報名方式：采取網(wǎng)絡報名的方式，每位應聘人員限報一個崗位。
符合條件的應聘人員請于報名截止之日前將應聘材料通過網(wǎng)絡遞交的方式將電子文檔發(fā)送至632568360＠qq.com；電子文檔標題：應聘者姓名+應聘單位+應聘部門+應聘崗位（不按照要求投遞均無效），面試時現(xiàn)場遞交應聘人員登記表紙質(zhì)檔。報考人員應在規(guī)定時間內(nèi)報名，逾期不再受理。報名材料包括：
1.應聘人員登記表（附件2）；
2.身份證掃描件；
3.學歷、學位掃描件及學信網(wǎng)學歷信息查詢報告電子檔；
4.執(zhí)業(yè)資格證書/職稱證書掃描件；
5.應聘崗位要求的其它證書掃描件。
（三）資格審查
應聘人員應嚴格按照招聘崗位的條件要求報名，公司按照崗位要求對報名人員進行初篩，著重對個人身份信息、學歷信息、職稱信息、職業(yè)資格信息等相關(guān)資料進行審查。通過資格審核后，電話通知進行面試；應聘者應對提交材料的真實性負責。在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件或弄虛作假的，均取消其報考資格或聘用資格，且后果自負，所造成的一切損失均由當事人承擔。
四、招聘方式及待遇
（一）考試方式
本次招聘采取筆試+面試的方式，總分為100分，其中筆試權(quán)重占比60%，面試權(quán)重占比40%。
1.筆試。通過資格審查人員參加筆試，其中通過資格審查的人員與崗位招聘人員之比原則上需達到3：1方可開考（對通過資格初審特別優(yōu)秀的，如達不到開考比例，經(jīng)公司黨支部研究同意后，可按實際報名人數(shù)參加考試），如果達不到開考比例，則取消本次招聘。
2.面試。結(jié)合筆試成績排名順序，原則上按面試人員與崗位招聘人員3：1（特別優(yōu)秀者可不受比例限制）的比例，確定參加面試人員，組織面試。
具體考試時間及地點另行通知。
（二）體檢和考察
根據(jù)考試總成績按1：1比例由高分到低分等額確定參加體檢的人員。體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額，按考試總成績由高到低的順序依次遞補一次。體檢參照公務員錄用標準進行體檢，體檢費用由應聘者自理。
考察主要包括政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作能力和實績、崗位匹配度、溝通協(xié)調(diào)、人際交往能力等內(nèi)容�？疾鞎r需提交無犯罪記錄證明。
（三）公示
根據(jù)應聘者綜合總成績和考察、體檢結(jié)果確定擬聘用人員，對擬聘用人員進行公示，公示期3天。
（四）錄用及待遇
公示期滿無異議的，由公司綜合部按照法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。考察或體檢不合格的，或在公示聘用階段應聘者主動放棄的，由公司黨支部研究決定是否遞補或放棄招錄該崗位人員。員工入職后，試用期3個月，試用期內(nèi)考核不合格者，解除勞動合同。所聘員工，薪酬待遇參照公司薪酬管理制度執(zhí)行。
應聘人員一經(jīng)聘用，需與原工作單位解除勞動關(guān)系，如與原單位涉及勞動糾紛，概由本人負責處理。未妥善處理的，取消聘用資格。
五、注意事項
1.資格審查貫穿招聘工作全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，取消聘用資格。
2.報名期間，應聘者應保持通訊暢通，并及時回復相關(guān)信息，因自身原因未能參加候選招聘程序的，責任由本人承擔。
3.咨詢電話：0826-2222518。
附件：附件1職位表（點擊下載）
附件2應聘登記表
來源：http://www.guanganqu.gov.cn/gaqrmzf/qtzk/2023-08/29/content_e1ed4afa56d249e39f3102be43000e5c.shtml
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