一、招聘崗位及人數(shù)

本次四川省九龍縣志合人力資源有限公司面向全縣公開招聘7人。其中，景區(qū)管理員1名、市場(chǎng)管理員1名、辦公室3名、景區(qū)售票員2名。九龍縣吉日嶺旅游開發(fā)有限公司因業(yè)務(wù)需要招聘勞務(wù)人員，四川省九龍縣志合人力資源有限公司與九龍縣吉日嶺旅游開發(fā)有限公司達(dá)成勞務(wù)合作協(xié)議，本次招聘員工為四川省九龍縣志合人力資源有限公司員工，招聘的勞務(wù)人員將分配到九龍縣吉日嶺旅游開發(fā)有限公司工作。

二、招聘原則

本著“自愿、公開、公正、擇優(yōu)、公平、德才兼?zhèn)洹钡脑瓌t，實(shí)行公開招聘，擇優(yōu)聘用。

三、招聘條件

（一）招聘范圍及基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。

2.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，熱愛祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，自覺維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一，反對(duì)民族分裂。

3.遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正，身體健康，熱愛本職工作，具有全面履行本崗位職責(zé)的能力，服從工作分配，樂于奉獻(xiàn)、具有為游客服務(wù)的精神。

4.限2023年8月2日以前在四川省甘孜藏族自治州九龍縣戶籍的人員。

（二）加分申請(qǐng)

報(bào)考九龍縣吉日嶺旅游開發(fā)有限公司工作人員的考生，有如下情況可以進(jìn)行加分（附件4），加分項(xiàng)不進(jìn)行累加，加分項(xiàng)不進(jìn)行折算直接納入基礎(chǔ)分，在筆試、面試進(jìn)行進(jìn)行加分。

1.具有導(dǎo)游證、普通話二甲證書的應(yīng)聘人員加2分（需提供證書原件及復(fù)印件）；

2.有從事過景區(qū)辦公室工作經(jīng)歷、導(dǎo)游工作經(jīng)歷及景區(qū)管理工作經(jīng)歷者加2分（需提供工作單位證明）；

3.旅游管理專業(yè)者加2分（需提供畢業(yè)證原件及復(fù)印件）。

（三）有下列情形之一的不得招聘為景區(qū)人員：

1.參與、支持、資助民族分裂活動(dòng)的，包庇、窩藏、縱容各類違法人員的，捏造、散布破壞社會(huì)穩(wěn)定謠言和虛假信息的；

2.被公安機(jī)關(guān)治安或刑事拘留過的；

3.有犯罪嫌疑尚未查清的或已立案尚未結(jié)案的；

4.曾被辭退或被開除公職的；

5.配偶、直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親、近姻、其他社會(huì)關(guān)系中有正在境內(nèi)外從事顛覆我國(guó)政權(quán)活動(dòng)的；

6.在人事考試中違規(guī)違紀(jì)被取消公務(wù)員錄用考試資格的；

7.參加民間非法組織和黑社會(huì)性質(zhì)組織的；

8.在部隊(duì)服役期間因違反紀(jì)律受嚴(yán)重警告（含）以上處分的。

四、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名。此次考試采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

1.報(bào)名時(shí)間：2023年8月4日-2023年8月8日（上午8：30-12：00，下午15：00-18：00）。

2.報(bào)名地址：九龍縣入城大道24號(hào)1棟1單元11樓1號(hào)（四川省九龍縣志合人力資源有限公司）

3.報(bào)名者需提供材料：

（1）打印《報(bào)名表》、《審查表》和《承諾書》一式兩份，貼本人近期1寸免冠白底證件照及電子版（詳見附件1、2、3）。

（2）居民身份證原件及復(fù)印件（不含過期身份證、一代身份證）。無身份證原件的，必須持公安機(jī)關(guān)出具的有效戶籍證明原件及復(fù)印件。

（3）畢業(yè)證原件及復(fù)印件一式兩份。報(bào)名者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料的，招聘單位有權(quán)取消其考試資格，所造成的一切后果由報(bào)名者本人承擔(dān)。

4.資格審查：

資格審查由縣志合人力資源公司通知考生到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考核。

5.考試收費(fèi)。此次招聘資格審查合格者每人收取130元考試費(fèi)（參照川價(jià)費(fèi)〔2017〕472號(hào)文件執(zhí)行）�？荚囐M(fèi)一經(jīng)收取，不予退費(fèi)。

（二）資格審查。考生報(bào)名時(shí)，由縣志合人力資源公司對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初核；報(bào)名截止后，由縣志合人力資源公司與吉日嶺旅游公司聯(lián)合對(duì)報(bào)名人員的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和條件審查。報(bào)名期間，應(yīng)聘者應(yīng)保持手機(jī)通暢，并及時(shí)回復(fù)相關(guān)信息。因錯(cuò)過相關(guān)通知而產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。若接到通知后不按規(guī)定到達(dá)指定場(chǎng)所進(jìn)行相關(guān)測(cè)試，視為自動(dòng)放棄。資格審查合格者方可領(lǐng)取準(zhǔn)考證參加考試。同時(shí)，在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合職位條件的，均可取消其報(bào)考或錄用資格。

（三）繳費(fèi)及領(lǐng)取準(zhǔn)考證

1.繳費(fèi)方式：將考試費(fèi)以銀行轉(zhuǎn)賬的方式轉(zhuǎn)入四川省九龍縣志合人力資源有限公司對(duì)公賬戶。（賬戶名稱：四川省九龍縣志合人力資源有限公司，賬戶：22573101040022918，開戶行：中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行股份有限公司九龍縣支行。僅限考生本人銀行卡為考生本人繳納考試費(fèi)。）注：資格審查合格者方可繳費(fèi)，資格審查不合格者，不予繳費(fèi)。

2.領(lǐng)取準(zhǔn)考證：已完成報(bào)名的應(yīng)聘人員，經(jīng)資格審查合格并繳費(fèi)成功后,憑本人身份證按通知要求到四川省九龍縣志合人力資源有限公司領(lǐng)取準(zhǔn)考證。逾期不領(lǐng)取準(zhǔn)考證而影響考試的一切責(zé)任由考生自負(fù)。

五、考試

考試采取理論單科閉卷筆試和面試的方式進(jìn)行，考試總成績(jī)?yōu)?00分（筆試、面試總分均為100分，各按60%、40%折合）。筆試主要內(nèi)容為招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)。筆試一律不允許遲到，遲到者視為自動(dòng)放棄。

（一）筆試

1.筆試采取閉卷方式進(jìn)行，筆試成績(jī)總分為100分。

2.筆試時(shí)間：詳見準(zhǔn)考證。

3.考試地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。

4.報(bào)考人員參加筆試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和二代居民身份證(含有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證或考生戶籍所在地公安部門出具的戶籍證明原件，不含過期身份證、身份證復(fù)印件、一代身份證、戶口簿等)，兩證不全者不得參加考試。

5.考生筆試成績(jī)于考試結(jié)束成績(jī)統(tǒng)計(jì)后庚即在四川九龍縣志合人力資源有限公司微信公眾號(hào)及九龍縣公示欄   公示。

（二）面試

1.面試人員確定。筆試結(jié)束，根據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)，從高分到低分按照所聘崗位招聘名額的3:1確定參加面試人員。與最后一名入圍人員筆試成績(jī)相同的，可一并進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到招聘名額3：1，參加筆試的人員可全部進(jìn)入面試。筆試成績(jī)?yōu)榱惴帧⒐P試缺考或有違紀(jì)行為的人員，不得進(jìn)入面試。

2.面試成績(jī)滿分為100分，面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（三）考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。考生考試成績(jī)于考試結(jié)束成績(jī)統(tǒng)計(jì)后庚即在四川九龍縣志合人力資源有限公司微信公眾號(hào)及九龍縣公示欄公示。

六、體檢

考試結(jié)束后，按招聘職位和招聘名額從高分到低分以1:1的比例依次確定體檢對(duì)象。參加體檢人員持本人身份證和準(zhǔn)考證到指定地點(diǎn)、指定醫(yī)院集中體檢，體檢費(fèi)用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。擬聘用人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)，復(fù)檢費(fèi)由本人自行承擔(dān)。因體檢不合格出現(xiàn)的缺額，可按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。因考生自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格等原因產(chǎn)生的空額，按照參加考試考生的考試成績(jī)，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

七、公示

體檢合格后，根據(jù)考試成績(jī)，按照聘用人員的職位和名額，從高分到低分依次取足擬聘人員，并進(jìn)行公示。公示時(shí)間為3個(gè)工作日，公示期間接受監(jiān)督舉報(bào)。對(duì)公示期間反映有問題的，由工作組組織核實(shí)并作出是否聘用的結(jié)論。對(duì)公示中發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考條件的，取消其資格，責(zé)任由考生自負(fù)。因考生自動(dòng)棄權(quán)或不符合報(bào)考條件等原因產(chǎn)生的空額，按照參加考試考生的考試總成績(jī)，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)人選進(jìn)行體檢。公示期滿后，沒有異議或異議的事項(xiàng)不影響聘用的予以聘用；對(duì)反映有不宜聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映有不宜聘用的問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

八、辦理聘用手續(xù)

經(jīng)公示合格人員，四川省九龍縣志合人力資源有限公司 與其簽訂聘用合同，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到四川省九龍縣志合人力資源有限公司報(bào)到。未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄，取消其擬聘（聘用）資格。

九、聘用人員的性質(zhì)和管理

（一）本次招聘員工為四川省九龍縣志合人力資源有限公司員工，四川省九龍縣志合人力資源有限公司與九龍縣吉日嶺旅游開發(fā)有限公司達(dá)成勞務(wù)合作協(xié)議，因業(yè)務(wù)需要招聘勞務(wù)人員，招聘的勞務(wù)人員將以勞務(wù)派遣形式分配到九龍縣吉日嶺旅游開發(fā)有限公司工作。

（二）聘用的景區(qū)人員一年一簽。實(shí)行試用期制，試用期為2個(gè)月。試用期滿，經(jīng)四川省九龍縣志合人力資源有限公司、九龍縣吉日嶺旅游開發(fā)有限公司共同考核合格后正式聘用（試用期包括在聘用合同期限內(nèi)），不合格者取消聘用資格。

（三）聘用期內(nèi)發(fā)生違法違紀(jì)行為或不能正確履職，考核不合格者，按照有關(guān)規(guī)定解除勞務(wù)聘用關(guān)系。

十、伍須海景區(qū)人員待遇

（一）景區(qū)管理員、市場(chǎng)管理員

（1）聘用人員實(shí)行合同制，合同一年一簽；

（2）聘用人員實(shí)行月薪制，每月工資4000元（購(gòu)買五險(xiǎn)一金），年終根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況給予一定績(jī)效獎(jiǎng)金；

（3）聘用人員按有關(guān)規(guī)定購(gòu)買社保，單位部分由公司繳納，個(gè)人部分由公司直接從工資中扣繳；

（4）聘用人員實(shí)行月休制度，具體以公司管理制度為準(zhǔn)。

（二）辦公室

（1）聘用人員實(shí)行合同制，合同一年一簽；

（2）聘用人員實(shí)行月薪制，每月工資3500元（購(gòu)買五險(xiǎn)一金），年終根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況給予一定績(jī)效獎(jiǎng)金；

（3）聘用人員按有關(guān)規(guī)定購(gòu)買社保，單位部分由公司繳納，個(gè)人部分由公司直接從工資中扣繳；

（4）聘用人員實(shí)行月休制度，具體以公司管理制度為準(zhǔn)。

（三）景區(qū)售票員

（1）聘用人員實(shí)行合同制，合同一年一簽；

（2）聘用人員實(shí)行月薪制，每月工資3500元（購(gòu)買五險(xiǎn)一金），年終根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況給予一定績(jī)效獎(jiǎng)金；

（3）聘用人員按有關(guān)規(guī)定購(gòu)買社保，單位部分由公司繳納，個(gè)人部分由公司直接從工資中扣繳；

（4）聘用人員實(shí)行月休制度，具體以公司管理制度為準(zhǔn)。

十一、紀(jì)律與監(jiān)督

此次招聘工作接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

本公告由四川省九龍縣志合人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0836—7771577

監(jiān)督電話：0836—3322792

      四川省九龍縣志合人力資源有限公司

                      2023年8月3日
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/snDES28aMXdlqDVxU0EtYw