根據(jù)《四川省應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法技術(shù)檢查員和社會(huì)監(jiān)督員工作實(shí)施細(xì)則》規(guī)定及工作需要，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，達(dá)州市應(yīng)急管理局決定面向社會(huì)公開招聘應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法專職技術(shù)檢查員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

    一、招聘計(jì)劃

    計(jì)劃招聘達(dá)州市應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法專職技術(shù)檢查員7名，分為危險(xiǎn)化學(xué)品、工礦商貿(mào)企業(yè)、防災(zāi)減災(zāi)3類招聘崗位。具體崗位、招聘人數(shù)和資格條件等詳見《達(dá)州市應(yīng)急管理局公開招聘應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法專職技術(shù)檢查員崗位表》（附件1）。

    二、招聘條件

    1.具有中華人民共和國國籍。

    2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，熱愛應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法事業(yè)。

    3.遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，品行端正，服從組織管理,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

    4.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)與所報(bào)崗位要求一致。

    5.年齡在40周歲及以下（1982年5月15日及以后出生）；取得招聘崗位相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域副高及以上專業(yè)技術(shù)資格（職稱）或同等職業(yè)資格（職業(yè)技能等級(jí)）的，可放寬至45周歲（1977年5月15日及以后出生）。

    6.身心健康，具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)和符合崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

    7.符合崗位所需的其他條件。

    具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

    （1）未滿18周歲或者不具備完全民事行為能力的；

    （2）受過刑事處罰或者涉嫌犯罪司法程序尚未終結(jié)的；

    （3）正在被拘留或者強(qiáng)制隔離戒毒的；

    （4）公職人員因違法違紀(jì)被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除或者辭退的；

    （5）在各級(jí)公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的；

    （6）曾在其他行政執(zhí)法機(jī)關(guān)工作，因違反管理規(guī)定被用人單位解除勞動(dòng)合同的；

    （7）被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

    （8） 通知進(jìn)入試用期時(shí)，與其他單位還存在勞動(dòng)關(guān)系的；

    （9）本人或直系親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的；  

    （10）有國家和省規(guī)定的其他不適合聘用情形的。

    三、招聘程序及方法

    本次公開招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

    （一）報(bào)名

    1.報(bào)名方式。本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)考人員如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《達(dá)州市應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法專職技術(shù)檢查員報(bào)名表》（附件2），直發(fā)466411882@qq.com郵箱。

    2.報(bào)名時(shí)間。2023年5月16日9:00至5月20日17：00（以報(bào)名表到達(dá)指定郵箱時(shí)間為準(zhǔn)）。

    （二）資格初審

    達(dá)州市應(yīng)急管理局對(duì)報(bào)考人員的資格進(jìn)行初審，對(duì)資格初審合格者，將通過電子郵件或手機(jī)短信通知參加筆試，請(qǐng)考生務(wù)必隨時(shí)關(guān)注電子郵箱并保持電話暢通。資格審查工作貫穿本次招聘全過程，招聘工作的任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合崗位條件的，取消其報(bào)考或聘用資格，一切責(zé)任應(yīng)由報(bào)考人員承擔(dān)。

    （三）筆試

    1.開考比例。同一崗位資格審核通過的人數(shù)與招聘人數(shù)原則上不低于3：1，如達(dá)不到規(guī)定的比例要求，用人單位將調(diào)減或取消相應(yīng)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)。原報(bào)考人員報(bào)考的崗位被調(diào)減或取消后，經(jīng)本人同意可調(diào)整到其他招聘崗位參加考試。

    2.筆試內(nèi)容。筆試分為公共科目考試和專業(yè)科目考試，均采用閉卷筆試形式，卷面分值均為100分，集中利用半天統(tǒng)一組織實(shí)施。

    筆試成績(jī)（100分）=公共科目考試成績(jī)100分×50%+專業(yè)科目考試成績(jī)100分×50%。

    3.筆試時(shí)間、地點(diǎn)。以電子郵件或手機(jī)短信通知為準(zhǔn)。

    4.注意事項(xiàng)�？忌鷳{本人身份證參加筆試。

    （四）資格復(fù)審

    根據(jù)筆試成績(jī)，按照招考職位錄用名額的3倍，從高分到低分依次確定進(jìn)入資格復(fù)審的人員名單。最后一名成績(jī)相同的，可一并進(jìn)入資格復(fù)審名單。

    通過電子郵件或手機(jī)短信通知資格復(fù)審人員。進(jìn)入資格復(fù)審的人員，應(yīng)攜帶《達(dá)州市應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法專職技術(shù)檢查員報(bào)名表》一份、第二代有效居民身份證、畢業(yè)證（學(xué)位證）原件和復(fù)印件1份、學(xué)信網(wǎng)（www.chsi.com.cn）出具的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》及相關(guān)資格證書在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定的地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審合格人員發(fā)放面試通知書。

    （五）面試

    1.面試內(nèi)容。滿分100分，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。

    2.面試時(shí)間、地點(diǎn)。以面試通知書為準(zhǔn)。

    3.注意事項(xiàng)。憑本人身份證、面試通知書參加面試。

    （六）成績(jī)計(jì)算             

    考試總成績(jī)（100分）=（筆試成績(jī)100分×60%）+（面試成績(jī)100分×40%）。

    （七）體檢

    根據(jù)總成績(jī)，實(shí)行招聘名額等額體檢，體檢費(fèi)由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。體檢由市應(yīng)急管理局組織實(shí)施。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次招聘體檢實(shí)施時(shí)，如國家出臺(tái)體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行�？忌鷮�(duì)體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起2日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

    （八）考察

    由市應(yīng)急管理局成立考察組對(duì)進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的人員進(jìn)行考察，考察應(yīng)查詢個(gè)人征信記錄、違法犯罪記錄等情況，可采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行。

    （九）遞補(bǔ)

    若在體檢、考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或其他情況缺額的，按同一崗位筆試、面試總成績(jī)從高到低等額遞補(bǔ)。

    （十）公示

    對(duì)擬聘用人員在達(dá)州人事考試網(wǎng)公示5天。

    （十一）簽訂合同

    公示無異議的試用3個(gè)月。試用期滿考核合格并經(jīng)中共達(dá)州市應(yīng)急管理局黨委研究同意，由達(dá)州市應(yīng)急管理局與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，首次聘用期限為每屆3年，期限屆滿考核（考核辦法另行規(guī)定）合格后可以續(xù)聘�？己瞬缓细�，取消聘用資格。

    四、紀(jì)律與監(jiān)督

    為保證本次工作的順利進(jìn)行，確保招聘的公正性和嚴(yán)肅性，市紀(jì)委監(jiān)委派駐市委政法委紀(jì)檢組將全程參與，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律要求。對(duì)違反公開考試招聘紀(jì)律、弄虛作假的人員，一經(jīng)查實(shí)，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

    五、其他事項(xiàng)

    （一）本次招聘的技術(shù)檢查員不占雇傭機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制，不具備公務(wù)員身份，不擔(dān)任行政職務(wù)，協(xié)助行政執(zhí)法人員履行有關(guān)行政執(zhí)法職責(zé)，享受和履行《達(dá)州市應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法專職技術(shù)檢查員聘用合同》約定的權(quán)利和義務(wù)。

    （二）資格審查貫穿招聘工作全過程�？忌鷪�(bào)考時(shí)提供虛假材料的，偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，以及在考試測(cè)評(píng)和體檢中作弊，在考察中進(jìn)行非組織活動(dòng)的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格�？忌�提交的材料不予退還。

    （三）從資格審核到招聘工作結(jié)束，考生應(yīng)保證報(bào)名表所留電話號(hào)碼聯(lián)系暢通，因電話聯(lián)系不暢造成無法通知考生本人的，后果由考生本人負(fù)責(zé)。

    （四）本次公開招聘相關(guān)通知、公告將在達(dá)州人事考試網(wǎng)和達(dá)州市應(yīng)急管理局網(wǎng)站發(fā)布，請(qǐng)考生務(wù)必隨時(shí)關(guān)注。

    （五）本公告解釋權(quán)歸達(dá)州市應(yīng)急管理局所有。

    （六）咨詢電話：0818-2375024。

 

    附件：1.達(dá)州市應(yīng)急管理局公開招聘應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法專職技術(shù)檢查員崗位表

         2.達(dá)州市應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法專職技術(shù)檢查員報(bào)名表

                  

 

達(dá)州市應(yīng)急管理局     

                                                             2023年5月15日 

來源：http://www.dzrsks.com.cn/newsDetail/7500.html