宜賓市高新投資集團有限公司公開招聘25名工作人員的公告

2023-02-14來源：本站采編

宜賓市高新投資集團有限公司（簡稱宜賓市高投集團）系宜賓市委、市政府批準，于2022年11月9日成立的市屬重要骨干國有企業(yè)，公司注冊資本金20億元，主要負責宜賓高新技術產業(yè)園區(qū)開發(fā)與運營、資本招商、產業(yè)孵化、股權投資、資產運營、特許經營等業(yè)務。因工作需要，面向社會公開招聘25名工作人員，現就有關事項公告如下。

一、招聘范圍及報考條件

（一）招聘范圍

此次招聘面向所有符合本公告及相關崗位條件要求的應屆高校畢業(yè)生以及社會在職、非在職人員。其中，應屆畢業(yè)生為2022年、2023年應屆高校畢業(yè)生，2023年應屆高校畢業(yè)生必須在2023年7月31日前（如因新冠肺炎疫情防控影響，經核實可延遲）取得崗位條件要求的畢業(yè)證、學位證，并憑證書辦理聘用手續(xù)；其他人員必須在現場資格審查前取得崗位條件要求的國家承認學歷的畢業(yè)證、學位證等證書，未在規(guī)定時間內取得的，不予進入下一步招聘環(huán)節(jié)，責任自負。

（二）報考條件

1.報考人員應同時具備的基本條件：

（1）具有中華人民共和國國籍；

（2）熱愛祖國，擁護中國共產黨，遵守國家法律法規(guī)，紀律觀念強，工作責任心強，服從管理和工作安排，能吃苦耐勞，作風正派，無不良嗜好、不良行為和違法犯罪記錄；

（3）身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責；

（4）具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格（詳見附件2《宜賓市高新投資集團有限公司公開招聘工作人員崗位表》，以下簡稱崗位表。）其中，凡崗位所需的職稱、職（執(zhí)）業(yè)資格等各種證書、證明必須是按照管理權限由國家相關行政主管部門認可的；年齡、工作經歷等計算截止日期為此次公開招聘報名的第一日（例：“年齡：35周歲及以下”，指截止此次公開招聘報名的第一日未滿36周歲，以此類推）。

2.有下列情況之一者，不得報考：

（1）曾受過各類刑事處罰人員；

（2）曾受黨紀、政務重處分人員；

（3）曾被開除公職人員；

（4）有違法、違紀行為正在接受司法機關立案偵查或紀委監(jiān)委機關立案調查人員；

（5）受到誡勉、組織處理或黨紀政務處分影響期未滿或者期滿影響使用人員；

（6）現役軍人；

（7）按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人；

（8）其他按照相關規(guī)定不宜報考的情況。

二、招聘崗位、名額及薪酬待遇

（一）崗位及名額：公開招聘集團本部和子公司工作人員共25名，具體用人單位和招聘崗位及名額等情況詳見附件2。

（二）薪酬待遇：按照宜賓市高投集團及子公司薪酬福利體系執(zhí)行。

三、招聘程序

本次招聘按照網上報名、資格審查、筆試測評、面試、體檢、背景調查、錄用等相關程序進行。

（一）報名

1.選擇崗位。報考人員請認真閱讀本公告，每個報考人員在本次招聘中限報一個崗位。

2.報名方式。此次公開招聘采取網上報名，報考人員于報名時間截止前，按照公布的報考條件和職位要求，如實填寫《宜賓市高新投資集團有限公司應聘人員報名表》（附件1，以下簡稱報名表），并將報名表電子版、正面免冠照片及相關報名材料（掃描成PDF文檔）裝入同一文件夾，打包壓縮后以“崗位編碼+姓名+聯系方式”命名，通過電子郵件發(fā)送至指定郵箱：3194528848@qq.com，請務必按要求報送，如未按要求報送則視為報名未成功。

3.報名需提交以下材料：

（1）報名表（電子檔）；

（2）身份證、學歷學位證書、學信網學歷證明、職稱和職（執(zhí)）業(yè)資格等各種證書（掃描件）；

（3）任職文件、聘用文件、勞動合同、社保證明等相關工作經歷證明（掃描件）；

（4）未取得學歷證書和學位證書的應屆畢業(yè)生，需提供學校出具的相關證明材料（掃描件）；

（5）與應聘職位有關的其他證明材料。

宜賓市高投集團秉承公平、公正、公開的原則，不收取考生報名及考試相關的任何費用，請報考人員提高警惕，以免造成財產和人身損失。

4.網絡報名時間：公告之日起至2023年2月24日18：00截止。

5.報考人員提交的資料、信息須真實、準確，所提交的有關證件必須與原件一致。

（二）資格審查

1.報名截止后，根據報考人員提交的報名資料，對照崗位所需條件進行資格初審。經初審合格進入筆試的，以報考時填寫的聯系方式進行電話通知（請注意保持電話暢通），未通過資格審查人員不予電話回復。筆試考試前，報考人員攜帶報名提交材料和戶籍所在地或居住地公安機關出具的有無違法犯罪記錄證明材料的原件進行資格復審。

2.資格審查貫穿公開招聘工作全過程，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現報考人員不符合報考條件、弄虛作假、違反相關制度規(guī)定的，由此取得的報考或聘用資格一律無效，責任自負。

（三）考試

考試包括筆試和面試，總成績計算公式：總成績＝筆試成績×50%+面試×50%�？偝煽儼此纳嵛迦胗嬎�，保留小數點后兩位有效數字。

1.筆試。崗位招聘名額與有效報考人數之比不得低于1：3。在資格審查工作結束后，未達到開考比例要求的，可根據實際情況進行調減。報考人員根據通知的筆試時間、地點，攜帶與報名提交資料一致的身份證原件參加筆試。

2.面試。根據筆試排名，按招聘崗位1:3確定面試人員名單，人數不足時，可根據實際情況進行調減；報考人員根據通知的筆試時間、地點，攜帶與報名提交資料一致的身份證原件參加面試。

（四）體檢、背景調查

1.體檢。根據考試總成績從高到低，按崗位聘用名額1:1的比例等額確定體檢人選。其中：總成績相同的考生，按筆試成績由高到低確定進入體檢人選；

2.背景調查。對體檢合格人員，由宜賓市高投集團組織對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法、道德品質修養(yǎng)、心理調適及需回避的情況等方面進行綜合調查，發(fā)現擬錄用人員提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料、信息不實影響招聘結果的，或干擾、影響用人單位客觀公正作出結論的，不予錄用。

（五）聘用

1.考試、體檢、背景調查并經公示無異議者，確定為聘用人員，接到聘用通知人員在規(guī)定時間內到宜賓市高投集團辦理相關手續(xù)，未按時辦理入職手續(xù)的，取消錄用資格；

2.聘用人員試用期3個月，試用期內必須遵守宜賓市高投集團各項制度規(guī)定，履行崗位職責，如在工作中有違規(guī)違紀違法行為等，宜賓市高投集團有權與其解除勞動關系。試用期滿經考核合格者，按規(guī)定辦理轉正手續(xù)；試用期滿經考核不合格者不予聘用。

四、紀律與監(jiān)督

本次招聘嚴格按照有關規(guī)定進行，接受社會監(jiān)督，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風，對違法亂紀、弄虛作假的應聘人員，一經發(fā)現即予以查處，并取消聘用資格。應聘人員如與原工作單位涉及勞動糾紛，概由本人負責，聘用前仍未處理妥善的，取消聘用資格。

五、本次公開招聘工作相關公告內容由宜賓市高投集團負責解釋。咨詢電話0831—8753456。

附件：1.宜賓市高新投資集團有限公司應聘人員報名表；

2.宜賓市高新投資集團有限公司公開招聘工作人員崗位表。

宜賓市高新投資集團有限公司公開招聘工作人員崗位表

序號

用人
部門

崗位

需求數

需求數小計

條件要求

崗位編碼

學歷（學位）要求

專業(yè)條件要求

年齡

性別

專業(yè)技術職稱、職業(yè)資格

工作經歷要求

其他

黨委辦公室

員工

全日制碩士研究生及以上學歷的應屆畢業(yè)生

漢語言文學、漢語言、經濟學類、金融學類

30周歲及以下

不限

無要求

全日制“雙一流”大學畢業(yè)生可放寬至本科學歷。

0101

集團辦公室

員工

全日制碩士研究生及以上學歷的應屆畢業(yè)生

漢語言文學、漢語言、經濟學類、金融學類

30周歲及以下

不限

無要求

全日制“雙一流”大學畢業(yè)生可放寬至本科學歷。

0201

人力資源部

員工

全日制碩士研究生及以上學歷

不限

35周歲及以下

不限

無要求

具有3年及以上人力資源相關工作經歷

1.熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策及操作流程；2.具有扎實的人力資源管理專業(yè)理論知識，熟悉招聘、工資、保險、考勤、福利、績效考核、培訓等相關工作；3.能夠熟練使用各類基本辦公軟件;4.具有會計中級及以上職稱者優(yōu)先；4.全日制“雙一流”大學畢業(yè)生可放寬至本科學歷。

0301

融資管理部

員工

全日制碩士研究生及以上學歷

金融學、財政學、經濟學等相關專業(yè)

35周歲及以下

不限

具有會計或經濟類中級及以上職稱

具有3年及以上國有企業(yè)投融資或金融機構信貸、風控等相關工作經歷

1.全日制“雙一流”大學畢業(yè)生可放寬至本科學歷；2.具有會計、經濟類高級職稱或注冊會計師職業(yè)資格可適當放寬條件。

0401

全日制碩士研究生及以上學歷的應屆畢業(yè)生

金融學、財政學、經濟學等相關專業(yè)

30周歲及以下

不限

具有會計初級職稱

無要求

全日制“雙一流”大學畢業(yè)生可放寬至本科學歷。

0402

發(fā)展投資部

員工

全日制碩士研究生及以上學歷

城鄉(xiāng)規(guī)劃、土地資源管理、投資學、金融學、經濟學等相關專業(yè)

35周歲及以下

不限

無要求

具有2年及以上投資管理、城鄉(xiāng)規(guī)劃或戰(zhàn)略規(guī)劃等相關工作經歷

1.熟悉金融法律法規(guī)、監(jiān)管政策、行業(yè)政策及市場運作；2.熟悉投資方式、投資架構、投資策略等；3.具有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌能力、財務分析能力和溝通表達能力；4.“雙一流”大學畢業(yè)生、具有注冊城鄉(xiāng)規(guī)劃師職業(yè)資格或經濟類中級職稱者優(yōu)先。

0501

全日制碩士研究生及以上學歷的應屆畢業(yè)生

城鄉(xiāng)規(guī)劃、土地資源管理、投資學、金融學、經濟學等相關專業(yè)

30周歲及以下

不限

無要求

“雙一流”大學畢業(yè)生優(yōu)先。

0502

財務管理部

員工

全日制碩士研究生及以上學歷

經濟學、經濟統(tǒng)計學、財政學、稅收學、會計學、財務管理、審計學等相關專業(yè)

40周歲及以下

不限

具有會計中級及以上職稱

具有3年及以上國有企業(yè)財務管理或會計師事務所相關工作經歷

1.全日制“雙一流”大學畢業(yè)生可放寬至本科學歷；2.具有財務核算及風險控制、財務管理體系建設、稅務統(tǒng)籌策劃、資金運營管理、財務預決算與分析管理、融資業(yè)務拓展及管理、財務戰(zhàn)略決策支撐的能力；3.熟悉財金稅務政策及相關法律法規(guī)；4.具備良好的文字處理能力，能熟練使用財務系統(tǒng)和相關辦公軟件；5.具有會計高級職稱或注冊會計師、稅務師等職業(yè)資格者可適當放寬條件；6.具有現場負責人工作經歷者優(yōu)先。

0601

供應鏈公司

員工

全日制本科及以上學歷

市場營銷、金融、財務、經濟類、法律、土木類、工程類、項目管理、國際經濟與貿易、國際商務管理等相關專業(yè)

35周歲及以下

不限

無要求

具有2年及以上招投標、合同管理或物資采購等工作經歷

1.具備較強的商業(yè)談判能力、溝通協(xié)調能力；2.有供應鏈公司或建材方面商貿公司銷售工作經歷者優(yōu)先；3.“雙一流”大學畢業(yè)生或研究生學歷可適當放寬條件。

0701

不限

無要求

具有大型央企、國企施工企業(yè)的業(yè)務拓展經驗且有2年及以上渠道貿易業(yè)務和供應鏈金融業(yè)務工作經歷

0702

全日制本科及以上學歷的應屆畢業(yè)生

經濟學、經濟統(tǒng)計學、財政學、稅收學、會計學、財務管理、審計學等相關專業(yè)

30周歲及以下

不限

會計初級職稱

無要求

“雙一流”大學畢業(yè)生或碩士研究生及以上學歷優(yōu)先。

0703

建設公司

員工

全日制碩士研究生及以上學歷

建筑學、工程管理、建筑經濟管理、工程造價、給排水科學與工程、電氣工程及其自動化、建筑電氣與智能化、建筑環(huán)境與設備工程學、土木工程、交通工程等相關專業(yè)

35周歲及以下

不限

無要求

具有3年及以上設計院、甲方代表等相關設計工作經歷

1.熟悉工程項目建設相關法規(guī)、政策和操作規(guī)范；2.能熟練操作天正、CAD、PPT等辦公軟件；3.具有計劃、設計審核與成本控制能力，具備較強的溝通協(xié)調能力；4.“雙一流”大學畢業(yè)生、具有國有企業(yè)相關崗位工作經歷者優(yōu)先；5.具有工程類高級職稱、一級建筑師或一級結構工程師職業(yè)資格者可適當放寬條件。

0801

全日制本科及以上學歷

土木工程、工程管理、園林景觀、給排水科學與工程、電氣工程及其自動化、建筑環(huán)境與能源應用工程、道路與橋梁工程等相關專業(yè)

不限

具有二級建造師及以上職業(yè)資格

具有3年及以上現場管理工作經歷

1.熟悉工程項目建設相關法規(guī)、政策和操作規(guī)范；2.熟悉現場施工管理、工程計劃、質量、進度、安全等綜合性管理工作；3.能熟練操作CAD、WORD、EXCEL等辦公軟件；4.“雙一流”大學畢業(yè)生或碩士研究生及以上學歷、具有國有企業(yè)相關崗位工作經歷者優(yōu)先。

0802

土木工程、工程管理、工程造價等相關專業(yè)

不限

具有二級建造師或二級造價師及以上職業(yè)資格

具有5年及以上招標采購相關崗位工作經歷

1.熟悉招標采購或工程造價相關流程及法律法規(guī)；2.具有較強的寫作能力、溝通能力和成本意識、合同談判技巧；3.“雙一流”大學畢業(yè)生、碩士研究生及以上學歷或具有國有企業(yè)相關崗位工作經歷者優(yōu)先。

0803

土木工程、工程管理、給排水科學與工程、電氣工程及其自動化、建筑環(huán)境與能源應用工程、道路與橋梁工程等相關專業(yè)

不限

具有工程類中級及以上職稱或一級建造師

具有5年及以上大中型施工企業(yè)現場管理經歷

1.熟悉工程項目建設相關法規(guī)、政策和操作規(guī)范；2.能熟練操作CAD、WORD、EXCEL等辦公軟件；3.“雙一流”大學畢業(yè)生、碩士研究生及以上學歷或具有國有企業(yè)相關崗位工作經歷者優(yōu)先；4.具有工程類高級職稱者可適當放寬條件。

0804

經濟學、經濟統(tǒng)計學、財政學、稅收學、會計學、財務管理、審計學等相關專業(yè)

不限

具有會計中級及以上職稱

具有5年及以上國有企業(yè)財務管理或會計師事務所相關工作經歷

1.具有財務核算及風險控制、財務管理體系建設、稅務統(tǒng)籌策劃、資金運營管理、財務預決算與分析管理、融資業(yè)務拓展及管理、財務戰(zhàn)略決策支撐的能力；2.熟悉財金稅務政策及相關法律法規(guī)；3.具備良好的文字處理能力，能熟練使用財務系統(tǒng)和相關辦公軟件；4.“雙一流”大學畢業(yè)生、碩士研究生及以上學歷或具有1年及以上國有企業(yè)財務核算工作經歷者優(yōu)先。

0805

產業(yè)公司

員工

全日制本科及以上學歷

金融學、經濟學、審計學、財政學、會計學等相關專業(yè)

35周歲及以下

不限

具有基金從業(yè)資格證

具有2年及以上證券、投行、基金管理、并購等金融機構、國有投資公司相關工作經歷

1.熟悉金融、投資等有關法規(guī)政策和財務管理領域相關知識；2.“雙一流”大學畢業(yè)生、碩士研究生及以上學歷或具有國有企業(yè)相關崗位工作經歷、會計或經濟類中級及以上職稱者優(yōu)先。

0901

能源動力類、電氣類、自動化類、石油工程等相關專業(yè)

不限

無要求

具有能源行業(yè)工作經驗

1.掌握油氣、電力、光伏等相關能源專業(yè)知識，熟悉加油加氣站建設運營工作；2.“雙一流”大學畢業(yè)生、碩士研究生及以上學歷或具有國有企業(yè)相關崗位工作經歷、會計或經濟類中級及以上職稱者優(yōu)先。

0902

能源動力類、材料類、金融學、經濟學、審計學、財政學、會計學、稅收學等相關專業(yè)

不限

無要求

具有產業(yè)研究或管理咨詢項目工作經歷（含實習）

1.具有晶硅光伏等新能源產業(yè)研究方向的碩士研究生及以上學歷可適當放寬條件。2.“雙一流”大學畢業(yè)生、碩士研究生及以上學歷或具有2年及以上相關工作經歷、國有企業(yè)相關崗位工作經歷者優(yōu)先。

0903

金融學、經濟學、審計學、財政學、會計學、稅收學等相關專業(yè)

不限

無要求

具有保代、保理等類金融業(yè)務工作經歷（含實習）

1.具有CPA或CFA、會計或經濟類中級及以上職稱可適當放寬條件。2.“雙一流”大學畢業(yè)生、碩士研究生及以上學歷或具有2年及以上相關工作經歷、國有企業(yè)相關崗位工作經歷者優(yōu)先。

0904

經濟學、經濟統(tǒng)計學、財政學、稅收學、會計學、財務管理、審計學等相關專業(yè)

不限

具有會計初級及以上職稱

具有3年及以上財務核算相關工作經歷

1.具有財務核算及風險控制、財務管理體系建設、稅務統(tǒng)籌策劃、資金運營管理、財務預決算與分析管理、融資業(yè)務拓展及管理、財務戰(zhàn)略決策支撐的能力；2.熟悉財金稅務政策及相關法律法規(guī)；3.具備良好的文字處理能力，能熟練使用財務系統(tǒng)和相關辦公軟件；4.“雙一流”大學畢業(yè)生、碩士研究生及以上學歷或具有會計中級及以上職稱者可適當放寬條件。

0905

法學、經濟學、財政學、金融學、財務管理、審計學等相關專業(yè)

不限

具有法律職業(yè)資格證書和基金從業(yè)資格證

具有2年及以上律師事務所、會計師事務所、投行/券商、銀行、資管公司、國有投資公司、基金管理公司等類機構相關風控管理工作經歷

1.有機關事業(yè)單位或國有企業(yè)相關工作經歷、私募基金管理公司風控工作經歷或具有會計或經濟類中級及以上職稱者優(yōu)先；2.“雙一流”大學畢業(yè)生、碩士研究生及以上學歷者可適當放寬條件。

0906

合計