2022-06-20來源:本站采編
一、招聘職位及職數(shù):工作人員6名(見附件1)
二、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員必須符合下列條件:
1.具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
2.身體健康,能正常履行招聘崗位職責(zé)。
3.符合招聘崗位要求的具體條件(見附件1)。
(二)凡有下列情形之一的人員不得應(yīng)聘:
1.受過各類刑事處罰或治安處罰、紀(jì)律處分的、開除處分的。
2.涉嫌違法違紀(jì),尚未作出結(jié)論的。
3.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
三、報名及資格審查
(一)報名
1.采取現(xiàn)場報名方式,不收取報名費(fèi),報名人員需落實(shí)疫情防控要求。
2.報名時間:2022年6月20日至6月22日(年齡計算截止時間為報名結(jié)束時間)。
3.報名地點(diǎn):瀘州市交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法支隊人事科(瀘州市龍馬潭區(qū)兆和路1號609辦公室,聯(lián)系電話:0830-2708820)。
4.報名時所需材料:
(1)《瀘州市交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法支隊勞動合同制工作人員招聘報名登記表》(附件2)一式兩份。
(2)本人有效居民身份證、畢業(yè)證、崗位要求的職稱資格證等證書原件及復(fù)印件1份。有工作年限要求的崗位需提供工作年限證明材料。
(3)本人近期同底免冠1寸彩色照片2張。
(二)資格審查
報名結(jié)束后,招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員提供的資料審核是否符合崗位條件。其中:學(xué)歷以畢業(yè)證書記載為準(zhǔn);專業(yè)以畢業(yè)證書或?qū)W位證書記載為準(zhǔn);職稱/職業(yè)資格以實(shí)際取得的有效證書為準(zhǔn);年齡以有效身份證記載為準(zhǔn)。報名人員必須對本人提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),若有虛假,一經(jīng)查實(shí),取消其資格。
四、筆試及面試
本次招聘工作采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試、面試滿分均為100分,考試總成績按100分計算,考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%,所有折合成績均按四舍五入后,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(一)筆試
1.開考按擬招聘人數(shù)與報名人數(shù)1:2比例進(jìn)行,報名不足1:2比例時,按報名人數(shù)除以2確定開考實(shí)際招聘人數(shù)。
2.考生須帶身份證原件,佩戴口罩,憑四川天府健康通綠碼及通信大數(shù)據(jù)行程卡綠碼(行程卡綠碼但帶星號的考生須提供48小時內(nèi)核酸檢測報告)方可參加考試,如未按以上疫情防控要求落實(shí)的考生將取消其考試資格。
(二)面試
1.根據(jù)考生筆試成績,按招聘人數(shù)的2倍,由高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員名單。擬進(jìn)入面試的最后一名筆試成績相同的,并列進(jìn)入面試。如有考生自動放棄出現(xiàn)的缺額,在報考同一職位的考生中,按筆試成績由高到低的順序依次確定遞補(bǔ)人員,只遞補(bǔ)1次。若最終人數(shù)未達(dá)招聘人數(shù)的2倍,且無遞補(bǔ)人員,則按實(shí)際參考人數(shù)確定進(jìn)入面試人員名單。
2.面試人員憑本人有效身份證參加,面試時間、地點(diǎn)電話通知(若未入圍,不予通知)。
五、體檢
根據(jù)招聘職位及名額,按考試折合總成績由高分到低分(考試總成績相同的,以筆試成績高低確定名次)等額確定各職位進(jìn)入體檢的人選。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。體檢時間另行通知。未在規(guī)定時限內(nèi)完成規(guī)定體檢項目的,視為自動棄權(quán)。體檢費(fèi)用由考生個人承擔(dān)。應(yīng)聘者對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出書面復(fù)檢要求,復(fù)檢應(yīng)在原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
六、考核
對體檢合格的人員進(jìn)行全面考核,考核內(nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況,并復(fù)核是否符合報名資格條件,作出考核合格與否的結(jié)論。對考核發(fā)現(xiàn)不符合要求、反映較差以及有嚴(yán)重精神疾病的,可以暫緩直至取消聘用資格。
七、公示
對確定擬聘用人員進(jìn)行公示。舉報者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。公示期滿,對沒有反映問題或反映問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否聘用。公示期間及公示后,因報考者放棄或其他原因出現(xiàn)的缺額,不再遞補(bǔ)。
八、聘用
考試、體檢、考核并經(jīng)公示合格者,由瀘州市交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法支隊簽訂勞動合同,試用期1個月。按照《瀘州市交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法支隊聘用人員薪酬管理辦法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行工資福利待遇。
九、其他事項
受聘人員如系其他單位工作人員,應(yīng)當(dāng)先依法解除與原單位的聘用合同或勞動合同,不能在規(guī)定期限內(nèi)解除與原單位聘用合同或勞動合同的,不予聘用。
本公告未盡事宜由瀘州市交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法支隊人事科負(fù)責(zé)解釋。
附件:1.瀘州市交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法支隊2022年公開招聘勞動合同制工作人員職位表
2.瀘州市交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法支隊勞動合同制聘用人員招聘報名登記表
瀘州市交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法支隊
2022年6月16日
附件1
瀘州市交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法支隊2022年公開招聘勞動合同制工作人員崗位表
|
||||||||
序號 |
單位、崗位名稱 |
人數(shù) |
性別 |
年齡 |
學(xué)歷 |
專業(yè) |
崗位要求 |
工作地點(diǎn) |
1 |
超限檢測站工作人員 |
4 |
不限 |
30周歲及以下 |
大專及以上 |
不限 |
身體健康,吃苦耐勞,能適應(yīng)夜班工作 |
江陽區(qū)黃艤超限檢測站 |
2 |
超限檢測站工作人員 |
1 |
不限 |
30周歲及以下 |
大專及以上 |
不限 |
身體健康,吃苦耐勞,能適應(yīng)夜班工作 |
納溪區(qū)大渡口超限檢測站 |
3 |
管理崗位工作人員 |
1 |
不限 |
30周歲及以下 |
大專及以上 |
不限 |
|
執(zhí)法六大隊(合江縣) |
來源:http://www.lzsrsks.com/News/NewsDetailed.aspx?newsId=975e7f9822b948a1ad45c65cb0f76d0b
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