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2021年下半年雅安市自然資源和規(guī)劃局公開考核招聘事業(yè)單位工作人員的公告

2021-11-19來源:本站采編

根據(jù)《雅安市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》《雅安市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作管理辦法》規(guī)定,現(xiàn)將雅安市自然資源和規(guī)劃局下屬雅安市國土空間規(guī)劃中心2021年下半年公開考核招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
 
   一、招聘對象
 
面向全國公開考核招聘符合本公告要求條件和《雅安市自然資源和規(guī)劃局2021年下半年公開考核招聘下屬事業(yè)單位工作人員崗位和條件一覽表》相關(guān)崗位條件的人員,招聘計劃共1名。
 
1.報考人員須在面試資格復(fù)審前取得并提供符合崗位要求的有關(guān)證書。
 
2.未在規(guī)定時間內(nèi)取得并提供有關(guān)證書的,將取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格或聘用資格。
 
二、招聘條件
 
(一)應(yīng)聘者應(yīng)同時具備的條件
 
1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國;遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康;具有較好的政治思想素質(zhì);具備符合崗位要求的專業(yè)水平和工作能力。
 
2.年齡35周歲以下(1985年11月29日以后出生)。
 
3.應(yīng)符合崗位要求的其他條件。
 
4.海外留學(xué)回國人員須具有國家教育部認(rèn)可的同等學(xué)歷學(xué)位。
 
(二)凡有下列情況之一者,不得參加報考
 
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員和曾被開除公職的人員;
 
2.受黨紀(jì)或政紀(jì)處分且在處分期內(nèi)的人員;
 
3.在各級公務(wù)員(參照人員)和事業(yè)單位公開招考中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員;
 
4.公務(wù)員(參照人員)和事業(yè)單位工作人員被辭退未滿三年的人員;
 
5.現(xiàn)役軍人;
 
6.國家法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的人員。
 
三、招聘程序
 
(一)報名
 
    本次公開招聘全部采用網(wǎng)絡(luò)報名,不組織現(xiàn)場報名。
 
考生應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告,詳細(xì)了解招聘對象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定等內(nèi)容,根據(jù)自身情況選擇符合報考條件的一個崗位報名,每個報考者限報一個崗位。
 
1.報名時間:2021年11月29日至2021年12月3日,逾期不再補(bǔ)報。
 
2.報名郵箱:請將報名材料掃描件壓縮后發(fā)送至778766277@qq.com。
 
3.郵件主題格式統(tǒng)一為:報考崗位+專業(yè)+姓名,專業(yè)請按畢業(yè)證或教育部在線學(xué)籍驗(yàn)證報告準(zhǔn)確填寫。
 
4.報名提供材料
 
(1)《雅安市自然資源和規(guī)劃局2021年下半年公開考核招聘下屬事業(yè)單位工作人員報名表》。
 
(2)有效身份證(雙面)、報考資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證等證書掃描件。
 
其中,考生如系留學(xué)回國人員需提供須具有國家教育部認(rèn)可的同等學(xué)歷學(xué)位掃描件1份。
 
(3)考生如系機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編工作人員,須提供所在單位、主管部門及組織(人社)部門出具的同意報考材料。
 
5.本次公開考核招聘不收取報名費(fèi)、面試費(fèi)。
 
(二)資格審查
 
通過資格初審合格進(jìn)入面試資格復(fù)審的考生由招考單位通過電話方式進(jìn)行通知,考生需保持通訊暢通。資格復(fù)審合格者進(jìn)入面試考核程序。
 
進(jìn)入面試資格復(fù)審的考生請按照規(guī)定的時間攜帶以下材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行面試資格復(fù)審:
 
    ①《雅安市自然資源和規(guī)劃局2021年下半年公開考核招聘下屬事業(yè)單位工作人員報名表》1份,粘貼照片;
 
②有效身份證原件和復(fù)印件1份;
 
③有效的學(xué)位證、畢業(yè)證原件和復(fù)印件1份;
 
其中,留學(xué)回國人員須具有國家教育部認(rèn)可的同等學(xué)歷學(xué)位,并且需提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的學(xué)歷學(xué)位證明原件和復(fù)印件1份。
 
    ④考生如系機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編工作人員,須提供所在單位、主管部門及組織(人社)部門出具的同意報考材料。
 
    ⑤報考資格條件要求的專業(yè)技術(shù)資格證證書原件及復(fù)印件。
 
不能按崗位要求提供上述證件和證明以及未按規(guī)定時間參加資格審查的報考者,視為自動放棄面試資格。
 
(三)考試考核
 
     對于崗位報名人數(shù)與招聘名額數(shù)比達(dá)到20:1及以上的崗位,雅安市自然資源和規(guī)劃局可根據(jù)情況,在面試前進(jìn)行筆試,并根據(jù)筆試成績高低,按3:1的比例確定進(jìn)入面試人員。筆試成績僅作為確定進(jìn)入面試考生人選的依據(jù),不計入最后總成績。
 
1.面試考核方式:主要采取結(jié)構(gòu)化面試形式,測試考生的綜合素質(zhì)和崗位適應(yīng)能力,面試滿分為100分。
 
     2.面試考核工作原則上安排在2021年12月中旬,具體時間及地點(diǎn)詳見《面試通知書》。
 
3.實(shí)際參加考核人數(shù)未達(dá)到招聘崗位名額3倍比例的,面試考核結(jié)束后,由市自然資源和規(guī)劃局視情況劃定面試考核合格分?jǐn)?shù)線,凡低于面試考核合格分?jǐn)?shù)線的,不得進(jìn)入體檢、考察程序。
 
(四)體檢
 
    面試結(jié)束后,根據(jù)崗位招聘名額,按照考生考核總成績從高到低等額確定進(jìn)入體檢人選。若同一崗位出現(xiàn)考核總成績相同者,按照成績評分表中評分項(xiàng)目順序依次進(jìn)行排序,成績高者進(jìn)入體檢。
 
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次招聘體檢實(shí)施前,如國家出臺體檢新規(guī)定的,按照新規(guī)定執(zhí)行。 
 
考生對體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求,復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。   
 
因體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額,按面試考核總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。如該崗位所有參加面試的人員不符合遞補(bǔ)規(guī)定條件或無人遞補(bǔ)的,不再遞補(bǔ)。
 
  (五)綜合考察
 
    體檢結(jié)束后,對體檢合格人員進(jìn)行考察,主要內(nèi)容包括思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、個人信用等方面情況,并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。考察不合格者,不再進(jìn)入后續(xù)程序。
 
    因考核不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額,按面試考核總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。如該崗位所有參加面試的人員不符合遞補(bǔ)規(guī)定條件或無人遞補(bǔ)的,不再遞補(bǔ)。
 
  (六)公示
 
    根據(jù)考生的面試考核、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員后,報市人力資源和社會保障局通過雅安人事考試網(wǎng)進(jìn)行7個工作日的公示。公示期間接受社會監(jiān)督舉報,舉報者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。
 
    因公示有異議、自動放棄或其他原因出現(xiàn)的缺額,不再遞補(bǔ)人員。
 
  (七)聘用
 
    公示無異議的,按規(guī)定辦理聘用審核確認(rèn)手續(xù)。受聘人員如系其他單位的工作人員,應(yīng)當(dāng)在公示結(jié)束后1個月內(nèi)、辦理聘用審批手續(xù)前,依法終止或者解除與原單位的人事、勞動關(guān)系,并提供解除人事或勞動關(guān)系的相關(guān)書面依據(jù)。不能在規(guī)定期限內(nèi)解除或終止與原單位的人事、勞動關(guān)系的,視為放棄聘用資格。
 
    受聘人員管理按照《雅安市事業(yè)單位人員實(shí)行全員聘用制管理的實(shí)施意見》執(zhí)行,其中首次參加工作的試用期為1年,再次參加工作的試用期為6個月(再次參加工作的人員是指考生原為機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在職在編人員)。未按規(guī)定時間上崗、不服從工作安排或不簽訂聘用合同的,視為自動放棄聘用資格。
 
      四、政策待遇
 
    (一)編制
 
本次招聘使用事業(yè)編制,受聘人員在雅安市內(nèi)最低服務(wù)年限為5年。
 
(二)工資待遇
 
招聘人員職稱、工資待遇按國家和省市有關(guān)規(guī)定辦理。符合人才支持政策條件的,按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
     五、紀(jì)律與監(jiān)督
 
    本次招聘嚴(yán)格按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,全程接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督。招聘工作中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為,一經(jīng)查實(shí),將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》及《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》等規(guī)定處理。
 
     六、其他事項(xiàng)
 
    1.資格審查貫穿于整個招聘過程,在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘崗位報考條件或所填信息與實(shí)際情況不相符,弄虛作假,取消報名或聘用資格。
 
    2.本次公開招聘過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),或根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求調(diào)整考核日程,有關(guān)事項(xiàng)將提前在雅安人事考試網(wǎng)官網(wǎng)予以發(fā)布,請報考者隨時關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。因報考者不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加資格審查、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的,責(zé)任自負(fù)。
 
     3.請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報考者自行負(fù)責(zé)。
 
     4.考生參加考核招聘時,須遵守國家和雅安市新冠疫情防控的要求。
 
咨詢電話:
 
雅安市自然資源和規(guī)劃局人事科:
 
0835-5963727
 
0835-2361985
 
附件:
 
1.《雅安市自然資源和規(guī)劃局2021年下半年公開考核招聘下屬事業(yè)單位工作人員崗位和條件一覽表》(點(diǎn)擊下載)
 
2.《雅安市自然資源和規(guī)劃局2021年下半年公開考核招聘下屬事業(yè)單位工作人員報名表》(點(diǎn)擊下載)
 
 
 
 
 雅安市人力資源和社會保障局     雅安市自然資源和規(guī)劃局
 
                                 2021年11月19日
 
來源:http://www.yarsks.com.cn/newsDetail/7917.html
 
 
 
 
來源:本站采編

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