【導讀】資陽市臨空經(jīng)濟區(qū)管理委員會公開招聘59名勞務派遣人員的公告(6月2日-8日報名)|四川人事考試網(wǎng)已經(jīng)公布,四川人事考試網(wǎng)為你提供以下公告內(nèi)容,更多詳詢請關注四川人事考試信息網(wǎng)微信(htgwy01)或四川人事考試網(wǎng)網(wǎng)站首頁(http://www.lituoxx.com/),我們將及時為你更新推送消息,請持續(xù)關注!
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根據(jù)工作需要,資陽市臨空經(jīng)濟區(qū)管理委員會現(xiàn)面向社會公開招聘59名勞務派遣人員,現(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招聘條件
(一)應聘人員應具備以下基本條件
1.擁護中國共產(chǎn)黨的領導,擁護中華人民共和國憲法,遵紀守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責任感強;
2.身體健康,具有正常履行招聘崗位職責的身體條件;
3.學歷、年齡及其他條件詳見《2021年上半年人員招聘崗位表》;
4.具有符合崗位要求的工作能力。
(二)有下列情況之一者,不得應聘
1.曾受過治安、刑事處罰或被免予刑事處罰的;
2.涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;
3.曾被開除公職的;
4.受過黨紀政紀處分的或有其他違法、違紀行為的;
5.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。
二、招聘程序
本次招聘工作按照在線報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢及聘用等程序依次進行。筆試、資格復審、面試、體檢及擬聘結(jié)果等均在四川人才網(wǎng)(www.scrc168.com)及資陽市臨空經(jīng)濟區(qū)管理委員會官網(wǎng)公告。
(一)在線報名
本次招聘方式為在線報名(不接受線下報名)。報名人員登錄四川人才網(wǎng)報名鏈接(https://zk.xnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=1631)。通過“報名入口”注冊并登錄報名平臺,據(jù)實填寫表格、上傳相關證照,完成在線報名。
1.報名時間:2021年6月2日至2021年6月8日18:00。
2.每位應聘者限報一個崗位。
3.誠信報考:報名時應聘者提供的信息和材料須真實完整。資格審查貫穿整個招聘工作的全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘者有不符合資格條件或弄虛作假者,均可取消其報考或聘用資格,所造成的一切損失由應聘者本人承擔
(二)資格初審:報名結(jié)束后一周內(nèi)按照招聘條件進行資格初審,審查合格者方可參加筆試。
(三)筆試:筆試具體時間、地點另行通知。
(四)面試及資格復審
按應聘者筆試總成績從高到低依次排序,按錄用名額與面試名額1:3的比例通知進入面試人員。最后一名筆試總成績相同的,可一并進入面試。如果人員達不到1:3比例,符合條件的筆試人員全部進入面試。
進入面試人員在面試前進行現(xiàn)場資格復審,應聘者在收到資格復審通知后須將本人學歷學位證書、身份證、相關專業(yè)技術職務任職資格證書、工作證明等材料的原件及復印件進行現(xiàn)場審核。通過資格復審的,方可參加面試。
面試及資格復審具體時間、地點另行通知。
(五)總成績及體檢
總成績滿分為100分,其中筆試成績、面試成績占比為50%和50%。筆試成績、面試成績、總成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理;總成績得分由高到低,按崗位需求計劃1:1比例確定體檢人選(如總成績相同,按面試成績排序;若面試成績?nèi)韵嗤,以筆試成績排序)。本著優(yōu)中選優(yōu)原則,此次招聘設定總成績綜合評定標準線為60分,總成績60分以下者不得進入體檢環(huán)節(jié)。
因未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額,按照進入面試人員總成績從高到低依次等額遞補。體檢具體時間及有關事項另行通知。
(六)公示及聘用
擬聘人員名單在四川人才網(wǎng)(www.scrc168.com)及資陽市臨空經(jīng)濟區(qū)管理委員會官網(wǎng)公示5個工作日。
三、薪酬待遇
被錄用人員試用期2個月,薪酬待遇按《資陽市臨空經(jīng)濟區(qū)勞務派遣人員管理辦法(試行)》有關規(guī)定執(zhí)行。
四、其他事項
1.為保證公開招聘工作的順利進行,維護招聘工作的公平、公正和嚴肅性,歡迎社會各界監(jiān)督。
2.由勞務派遣公司與被錄用人員簽訂勞動合同(在職人員須與原單位解除勞動關系),合同期限2年。
3.工作人員聯(lián)系電話:
魏 群:13550699780
陳女士:13438071096
資陽市勞動社會保障代理服務有限公司
2021年6月1日
來源:http://srsj.ziyang.gov.cn/zyks/news/show-10145.html