根據(jù)《四川省委組織部 四川省人力資源和社會(huì)保障廳等九部門關(guān)于“十三五”期間實(shí)施高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃的通知》（川人社發(fā)〔2016〕34號(hào)）、四川省委辦公廳文件《關(guān)于進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的意見》（川委辦〔2017〕55號(hào)）、《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（川人社發(fā)〔2011〕36號(hào)）文件精神，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，結(jié)合隆昌實(shí)際，將2018年招募的“三支一扶”人員期滿考核招聘基層事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)集中公告如下。

   一、考核招聘范圍及條件

   隆昌市2018年度招募的服務(wù)期滿兩年且兩年考核均為合格及以上等次的“三支一扶”人員。

   (一)報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備下列條件：

   1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正。

   2、符合事業(yè)單位招聘工作人員回避的有關(guān)規(guī)定。

   3、身體健康，能正常履行招聘崗位職責(zé)。

   (二)有下列情況之一者，不得報(bào)考：

   1、曾因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的;

   2、在各級(jí)人事考試中違規(guī)違紀(jì)尚在禁考期內(nèi)的;

   3、有違法違紀(jì)正在接受審查的;

   4、尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的;

   5、有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的;

   6、按照相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

   二、考核招聘名額

   見附件2：隆昌市2018年度招募 “三支一扶”人員期滿考核招聘為基層事業(yè)單位工作人員名額分配情況表

   三、考核招聘程序

 （一）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及聯(lián)系電話
 
   本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，不接受網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

   1、報(bào)名時(shí)間：2020年9月1日8:30至18:00；報(bào)名截止后，不再接受報(bào)名信息。逾期不報(bào)名者,視為自動(dòng)放棄。

   2、報(bào)名地點(diǎn)：市人社局培訓(xùn)就業(yè)股（隆昌市錦林大廈六樓）。

   3、聯(lián)系人：劉乾兵；聯(lián)系電話：0832-3992652。

 （二）報(bào)名資料

   報(bào)名時(shí)須具有考聘崗位所規(guī)定的具體條件和資格要求的各種證書（如教師資格證或助理醫(yī)師資格證等），持學(xué)歷 證書、學(xué)位證書、有效期內(nèi)的二代居民身份證等原件及復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(帶二維驗(yàn)證碼)、近期2寸免冠證件照2張，并填寫《“三支一扶”高校畢業(yè)生期滿考核招聘為基層事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》（附件1，正反面打印，一式2份）。凡在報(bào)名中提供虛假信息的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報(bào)考資格，一切責(zé)任由考生自負(fù)。

 （三）資格審查（9月2日）

   市人力資源和社會(huì)保障局工作人員根據(jù)報(bào)考者填報(bào)的《“三支一扶”高校畢業(yè)生期滿考核招聘為基層事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》（附件1）及相關(guān)資料，結(jié)合崗位招聘條件，對(duì)報(bào)名者資格條件進(jìn)行資格審查。

 （四）考察（9月3日—4日）

   對(duì)符合條件的人員進(jìn)行組織考察，由市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)，各相關(guān)基層單位具體組織實(shí)施。重點(diǎn)考察“三支一扶”高校畢業(yè)生“德、能、勤、績(jī)、廉”情況，考察要注重基層干部和群眾評(píng)價(jià)。

 （五）體檢（9月14日前）

   對(duì)考察合格的人員進(jìn)行體檢，體檢由市人力資源和社會(huì)保障局具體組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

   體檢在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。對(duì)體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)果通知后的規(guī)定時(shí)間內(nèi)書面申請(qǐng)復(fù)檢一次，復(fù)檢在原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢醫(yī)院出具的結(jié)論為準(zhǔn)。未按時(shí)參加體檢的視為自動(dòng)放棄。體檢不合格的，不能聘用。

 （六）上報(bào)審批

   由市人力資源和社會(huì)保障局匯總審核體檢合格人員，將擬聘用人員報(bào)考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批。

 （七）公示

   根據(jù)考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批結(jié)果，對(duì)擬聘用人員在隆昌市政府公眾信息網(wǎng)、市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上進(jìn)行公示。

 （八）聘用

   經(jīng)考察、體檢、公示合格的擬聘用人員，按管理權(quán)限報(bào)隆昌市人力資源和社會(huì)保障局審批，按規(guī)定辦理聘用等相關(guān)手續(xù)，聘用單位不再約定試用期。

   “三支一扶”高校畢業(yè)生服務(wù)期滿，通過考核招聘為基層事業(yè)單位工作人員的，在基層最低服務(wù)年限按相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

   擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)到聘用單位報(bào)到。在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未與聘用單位簽訂聘用合同者，視為自動(dòng)放棄。未經(jīng)聘用單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

   所有參加考核招聘為基層事業(yè)單位工作人員的“三支一扶”高校畢業(yè)生須服從崗位調(diào)配。

   四、紀(jì)律與監(jiān)督

   1、堅(jiān)持公正原則。招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)委和社會(huì)監(jiān)督。

   2、嚴(yán)肅招聘紀(jì)律。招聘工作人員和參加招聘的報(bào)名人員，凡弄虛作假的予以相應(yīng)處理。招聘工作人員違反工作紀(jì)律，根據(jù)情況給予通報(bào)批評(píng)或追究相應(yīng)責(zé)任。

   五、其他

   本公告由隆昌市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

   咨詢電話：0832-3992652 （市人力資源和社會(huì)保障局）

   監(jiān)督電話：0832-3923313 （市紀(jì)委監(jiān)委）
附件：1、“三支一扶”高校畢業(yè)生期滿考核招聘為基層事業(yè)單位工作人員報(bào)名表
附件：2、隆昌市2018年度招募 “三支一扶”人員期滿考核招聘為基層事業(yè)單位工作人員名額分配情況表