廣安人事考試網(wǎng):為推進(jìn)我縣教育事業(yè)發(fā)展，根據(jù)《中共岳池縣委、岳池縣人民政府印發(fā)<岳池縣高層次人才引進(jìn)辦法>的通知》（岳委〔2016〕314號(hào)）精神，決定面向高校師范類研究生公開考核招聘教師53名�，F(xiàn)將岳池縣2019年考核招聘師范類研究生相關(guān)事宜公告如下：

一、招聘職位及名額

本次招聘教師53名。具體職位和要求詳見《岳池縣2019年公開考核招聘師范類研究生職位表》。

二、招聘對(duì)象和條件

（一）招聘對(duì)象

符合《岳池縣2019年公開考核招聘師范類研究生職位表》中相關(guān)職位資格條件的師范類研究生，其中2020年畢業(yè)的全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2020年7月31日前取得職位要求的相關(guān)證書。

（二）報(bào)名條件

 1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，政治素質(zhì)好，熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針、政策，熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

 2.具有正常履行職位職責(zé)的身體條件。

 3.具有相應(yīng)職位要求的教師資格證和普通話等級(jí)證。

 4. 全日制普通高校碩士研究生，年齡在35周歲及以下（即1985年7月31日以后出生）。

 5.有下列情況之一者，不得報(bào)考

（1）曾受過各類刑事處罰的；

（2）曾被開除公職的；

（3）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

（4）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

（5）試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；

（6）《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》第二十九條規(guī)定應(yīng)該回避的；

（7）在各級(jí)事業(yè)單位招聘考試中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的；

（8）其他不符合報(bào)考條件或按規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

6.擬聘用人員在簽訂聘用合同前必須提供畢業(yè)證及有關(guān)證件原件，否則視為放棄聘用資格。

三、報(bào)名

（一）四川省岳池中學(xué)選聘研究生報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

10月22日（四川師范大學(xué)）   

10月23日（西南大學(xué)）

10月24日（重慶師范大學(xué)）   

10月25日（西華師范大學(xué)）

（二）四川省岳池第一中學(xué)、岳池縣翔鳳學(xué)校選聘研究生

報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

10月22日（西華師范大學(xué)）   

10月23日（四川師范大學(xué)）

10月24日（重慶師范大學(xué)）  

10月25日（西南大學(xué)）

報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在上述四所院校招生就業(yè)處。

（三）報(bào)名方式及資格審查

報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名時(shí)須提交報(bào)名登記表、身份證及畢業(yè)證（2020年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供就讀院校《學(xué)籍證明》，內(nèi)容為應(yīng)聘者基本情況、學(xué)歷、專業(yè)、學(xué)科成績(jī)及現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)）復(fù)印件和一寸近期免冠同底版照片兩張。

報(bào)考專業(yè)條件以國(guó)家教育行政部門制定的研究生、本科、高職高專專業(yè)目錄名稱為依據(jù)。每名應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)職位。

報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格審查�？忌�提供的材料必須保證真實(shí)、有效，如發(fā)現(xiàn)隱瞞實(shí)情，或提供虛假資料的，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并將情況通報(bào)就讀學(xué)校，所造成的一切后果由考生本人承擔(dān)。資格審查貫穿本次考核招聘工作全過程。

四、招聘程序及辦法

（一）考試

此次考核招聘采取以面試為主，與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。面試采取現(xiàn)場(chǎng)抽簽講課、當(dāng)場(chǎng)公布應(yīng)聘者成績(jī)的辦法進(jìn)行，成績(jī)?yōu)樵u(píng)委組對(duì)應(yīng)聘者的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、實(shí)際工作能力、心理適應(yīng)程度等評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)獨(dú)立打分后的平均值（保留兩位小數(shù)）。

（二）簽訂就業(yè)協(xié)議

面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分等額確定人員簽訂《就業(yè)協(xié)議》（若應(yīng)聘者報(bào)考的單位同一專業(yè)職位額滿，可根據(jù)本人意愿和職位空缺情況調(diào)劑至其他招聘單位相同專業(yè)職位。面試時(shí)應(yīng)聘者須帶上《就業(yè)協(xié)議》，否則視為放棄聘用資格，招聘單位可當(dāng)場(chǎng)確定遞補(bǔ)聘用人員）。

（三）體檢

體檢由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣人才辦、縣教育科技和體育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，縣紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督。

1.體檢人員確定及體檢時(shí)間和地點(diǎn)

根據(jù)招聘職位及名額，按照面試人員的考試總成績(jī)從高到低依次等額確定體檢人員，體檢在臨時(shí)指定的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)與體檢人員名單一并在岳池縣政府網(wǎng)站（http://www.scyc.gov.cn/）上公布。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)集合參加規(guī)定項(xiàng)目體檢的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照四川省教育廳頒布的《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》（川教〔2004〕295號(hào)）、《關(guān)于調(diào)整<四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見>的通知》（川教〔2007〕102號(hào)）、《關(guān)于調(diào)整<四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見>有關(guān)條款的通知》（川教〔2010〕26號(hào)）、教育部教師資格認(rèn)定中心《關(guān)于調(diào)整申請(qǐng)認(rèn)定幼兒園教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》（教資字〔2010〕15號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號(hào)）執(zhí)行。

3.復(fù)檢及遞補(bǔ)

對(duì)心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)安排當(dāng)日復(fù)檢；對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)安排當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。

招考單位或考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在體檢結(jié)論公告之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，逾期不再受理。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

凡未按時(shí)、按規(guī)定項(xiàng)目參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格，不再補(bǔ)檢。因體檢不合格和自動(dòng)放棄體檢資格出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

（四）考核

考核工作由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣人才辦、縣教育科技和體育局組織實(shí)施，縣紀(jì)委監(jiān)委監(jiān)督。體檢合格人員確定為考核對(duì)象。主要考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、學(xué)習(xí)成績(jī)等情況，并對(duì)其人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)查�？己瞬缓细竦�，取消其聘用資格。因考核不合格或不參加考核等原因出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

五、公示

考核合格人員確定為擬聘用人員，并在岳池縣政府網(wǎng)站（http://www.scyc.gov.cn/）上公示7天，接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

六、聘用及待遇

（一）經(jīng)考試、體檢、考核合格且公示無異議者審核確認(rèn)為擬聘用人員；對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

（二）由縣人力資源和社會(huì)保障局對(duì)擬聘用人員進(jìn)行審核確認(rèn)，并報(bào)經(jīng)本次考核招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，按程序辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員接聘用通知后須在15個(gè)工作日內(nèi)辦理完畢相關(guān)聘用手續(xù)，超過規(guī)定時(shí)間未辦理手續(xù)的視為自動(dòng)放棄聘用資格，由此出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

（三）本次招聘教育事業(yè)單位工作人員最低服務(wù)期限為5周年。

（四）聘用人員均按《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》（川辦發(fā)〔2002〕40號(hào)）進(jìn)行管理，列占用人單位事業(yè)編制，其工資福利待遇按現(xiàn)行事業(yè)單位工資制度執(zhí)行。實(shí)行試用期（受聘人員為首次參加工作的，試用期為12個(gè)月），試用期計(jì)入合同期內(nèi)，試用期的工資福利待遇、社會(huì)保險(xiǎn)等按現(xiàn)行政策規(guī)定執(zhí)行。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

嚴(yán)格招聘紀(jì)律。按照人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定，對(duì)違反考核（考試）和體檢紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視其情節(jié)輕重取消考試、考核、體檢資格，已被聘用的取消聘用資格；對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員，視其情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位、給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分或者移交司法機(jī)關(guān)處理。

招聘工作實(shí)行信息公開、過程公開、結(jié)果公開、接受社會(huì)和有關(guān)部門的監(jiān)督。

 

附件：岳池縣2019年公開考核招聘師范類研究生職位表

 

 

                                                                         岳池縣教育科技和體育局                  岳池縣人力資源和社會(huì)保障局

 

                                                                             2019年10月16日

附件

岳池縣2019年公開考核招聘師范類研究生職位表