為進(jìn)一步加強(qiáng)全區(qū)社會(huì)治安力量建設(shè)，切實(shí)維護(hù)社會(huì)治安大局平穩(wěn)、服務(wù)轄區(qū)群眾、護(hù)航經(jīng)濟(jì)發(fā)展，成都市公安局錦江區(qū)分局將公開招聘一批警務(wù)輔助人員（以下簡(jiǎn)稱“輔警”）。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、聘用單位
成都市公安局錦江區(qū)分局
二、招聘名額
計(jì)劃招聘輔警140名（勤務(wù)輔警125名，限男性；文職輔警15名，限女性），其中計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)人才3名（限男性）、輔警人事管理人才2名（男女不限）、新聞宣傳人才1名（限男性）。
三、工作職責(zé)
警務(wù)輔助人員分為勤務(wù)輔警、文職輔警兩大類。勤務(wù)輔警負(fù)責(zé)協(xié)助公安機(jī)關(guān)執(zhí)法崗位人民警察開展執(zhí)法執(zhí)勤和其他勤務(wù)活動(dòng)；文職輔警負(fù)責(zé)協(xié)助公安機(jī)關(guān)非執(zhí)法崗位人民警察從事行政管理、技術(shù)支持、警務(wù)保障等工作。
四、招聘對(duì)象和條件
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1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.勤務(wù)輔警應(yīng)具備高中以上文化程度，文職輔警應(yīng)具備大專以上文化程度；
3.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，具有良好的品行；
4.年齡18周歲以上，35周歲以下（1983年9月1日至2000年9月1日出生）；
5.熱愛公安工作；
6.具備履行職責(zé)的身體條件。凈身高男性不低于1.7米、女性不低于1.58米。無(wú)紋身和其它不適宜從事公安工作的疾��；
7.優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶及子女、在職公安民警配偶、警察類或政法類院校畢業(yè)生、退役士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人，及具有崗位所需的專業(yè)資質(zhì)和專門技能的人員；
8.計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)人才需要計(jì)算機(jī)/軟件專業(yè)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，具備一定網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)和計(jì)算機(jī)維護(hù)能力，熟悉對(duì)調(diào)音臺(tái)、音視頻矩陣的操作。具備計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、維護(hù)3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷；
9.人事管理人才需要人事管理相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷，從事人事管理3年以上工作經(jīng)歷，有人力資源管理資格證書；
10.新聞宣傳人才需要具備�？埔陨蠈W(xué)歷，熟悉新媒體應(yīng)用，熟練操作平面設(shè)計(jì)、視頻制作等相關(guān)軟件，有代表作品，有新聞媒體3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。
�。ǘ┯邢铝星樾沃坏牟坏脠�(bào)考：
1.受過(guò)刑事處罰或治安管理處罰的；
2.本人、家庭成員或近親屬被判處刑罰、參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；
3.因違規(guī)違紀(jì)被開除、辭退、解聘的；
4.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；
5.不適宜從事警務(wù)輔助工作的其它情形。
五、招聘程序
�。ㄒ唬┈F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
1.時(shí)間：2018年10月9日至2018年10月11日，為期三天。當(dāng)日具體報(bào)名時(shí)間為上午9時(shí)至12時(shí)，下午13時(shí)至17時(shí)。
2.地址：四川省成都市青羊區(qū)清江東路118號(hào)附4號(hào)成都市就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)中心內(nèi)。
3.報(bào)名者需攜帶以下材料到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名：
（1）本人報(bào)名表（見附件1，填寫成都市公安局錦江區(qū)分局2018年公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表后打印，并張貼1寸彩色藍(lán)底免冠證件照）、身份證、學(xué)歷證書、銀行征信材料，特殊技能者請(qǐng)攜帶相關(guān)證明材料，以上材料均需提供原件及復(fù)印件。
�。�2）應(yīng)聘者提交信息必須真實(shí)，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，一經(jīng)核實(shí)，取消應(yīng)聘資格。
（二）資格復(fù)審
1.發(fā)布公告時(shí)間：資格復(fù)審名單及后續(xù)事項(xiàng)均將按招聘進(jìn)度，在官方微博“平安錦江”、微信公眾號(hào)“錦江公安”發(fā)布，應(yīng)聘者務(wù)必自行關(guān)注。資格復(fù)審合格者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
2.開考比例：所有職位形成競(jìng)爭(zhēng)即可開考。報(bào)名人數(shù)上限不得超過(guò)450人（以現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人數(shù)達(dá)到上限報(bào)名截止）。
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筆試、心理測(cè)評(píng)、體能測(cè)試、面試四個(gè)環(huán)節(jié)。
1.筆試卷面滿分100分。主要測(cè)試筆試內(nèi)容包含行政職業(yè)能力測(cè)試、公文寫作、法律基礎(chǔ)知識(shí)（《憲法》、《刑法》、《刑事訴訟法》、《人民警察法》、《治安管理處理法》）。
2.體能測(cè)試：參加筆試人員全部進(jìn)行體能測(cè)試。
測(cè)試項(xiàng)目： 4ⅹ10米折返跑、男1000米（女800米）二個(gè)項(xiàng)目。測(cè)試為非競(jìng)爭(zhēng)性，達(dá)標(biāo)即可通過(guò)。
測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)：參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》（人社部發(fā)〔2011〕48號(hào)）執(zhí)行。
3.面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
4.成績(jī)計(jì)算
總成績(jī)100分=筆試成績(jī)50%+面試成績(jī)50%
其中，筆試成績(jī)得分為60分以下或心理素質(zhì)測(cè)試不合格者，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，不予錄用。體能測(cè)試成績(jī)不計(jì)入總分，合格者才有資格進(jìn)入面試程序。
�。ㄋ模w檢
1.發(fā)布公告：根據(jù)考試綜合成績(jī)由高到低按照聘用計(jì)劃以1：1的比例確定體檢對(duì)象。
2.體檢費(fèi)用考生自理。體檢合格者進(jìn)入下一輪。
3.體檢若出現(xiàn)缺額，可依次遞補(bǔ)。
（五）政審
政審合格者進(jìn)入下一輪。若出現(xiàn)缺額，可依次遞補(bǔ)。
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1.完成以上流程后，公示期為3天，無(wú)異議的，確定為聘用對(duì)象。聘用名單及相關(guān)事項(xiàng)將在：官方微博“平安錦江”、微信公眾號(hào)“錦江公安”發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘者自行查看。
2.合格人員與錦江區(qū)公安分局直接簽訂勞動(dòng)合同，期限三年。
3.擬聘用人員上崗前參加封閉式崗前技能培訓(xùn)，培訓(xùn)不合格者解除勞動(dòng)關(guān)系。
六、待遇
薪酬待遇按區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，按照規(guī)定為輔警購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)。
七、注意事項(xiàng)
本次招聘委托成都市人力資源管理有限公司全權(quán)負(fù)責(zé)招聘中的各項(xiàng)事宜。不收取報(bào)名費(fèi)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。本次招聘程序?qū)⒃诠俜轿⒉捌桨插\江”、微信公眾號(hào)“錦江公安”上進(jìn)行發(fā)布，請(qǐng)各位應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注，因個(gè)人原因造成應(yīng)聘者未參加筆試、體測(cè)、面試、體檢等環(huán)節(jié)，視為應(yīng)聘者自動(dòng)放棄本次應(yīng)聘。
成都市公安局錦江區(qū)分局對(duì)本公告有最終解釋權(quán)。
聯(lián)系電話：028-86406124
咨詢電話：028-85183535（成都市人力資源管理有限公司）
備注：筆試、心理測(cè)試、體能測(cè)試以及面試的具體地址在報(bào)名后公布。
2018年9月28日
