2016-11-15來源:本站采編
四川人事考試網(wǎng)2016年11月15日最新快訊:中國(guó)成都人才市場(chǎng)是國(guó)家人事部和成都市人民政府共同組建的七大國(guó)家級(jí)區(qū)域性人才市場(chǎng)之一。中國(guó)成都人才市場(chǎng)管理委員會(huì)辦公室是成都市人社局下屬事業(yè)單位,全面提供人才交流、檔案管理、人才培訓(xùn)、人才測(cè)評(píng)、高級(jí)人才獵頭、人事代理等人事人才的專業(yè)化服務(wù),F(xiàn)根據(jù)工作需要,中國(guó)成都人才市場(chǎng)管理委員會(huì)辦公室招聘3名編外工作人員,招聘崗位及招聘條件如下:
一、招聘崗位情況
窗口服務(wù)崗位,3名。
二、招聘范圍及對(duì)象
符合招聘崗位條件要求的社會(huì)在職、非在職人員,且必須在資格復(fù)審前取得應(yīng)聘資格條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書及相關(guān)證明材料,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得相關(guān)證書的,不予聘用或不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié),責(zé)任由本人承擔(dān)。
三、應(yīng)聘資格條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備以下條件:
1.熱愛社會(huì)主義祖國(guó),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
2.身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
3.全日制大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷,1988年1月1日及以后出生。
4.熟悉計(jì)算機(jī)操作,普通話標(biāo)準(zhǔn),熱愛政務(wù)服務(wù)工作。
5.參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,必須回避的。
(二)有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:
1.曾受過各類刑事處罰的;
2.曾被開除公職的;
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
5.聘用后的崗位構(gòu)成回避關(guān)系的;
6.不符合招聘崗位所需學(xué)歷學(xué)位及其他資格條件的;
7.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的。
在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名者不符合報(bào)名條件,弄虛作假,違反回避制度等,不予聘用或不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié),責(zé)任由本人承擔(dān)。
四、報(bào)名與初試
(一)報(bào)名方式:本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。
(二)報(bào)名時(shí)間:
1.報(bào)名時(shí)間:2016年11月19日—11月20日17:00
2.報(bào)名地點(diǎn):成都人才冬季特大型招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)(新會(huì)展中心8號(hào)館C區(qū)146S展位)
五、考核考試
根據(jù)報(bào)名和初試結(jié)果,按照不低于招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3比例的應(yīng)聘人員進(jìn)入考核考試環(huán)節(jié)。低于1:3的報(bào)名比例則縮減招聘崗位數(shù)。
(一)資格審查與筆試
時(shí)間:11月26日上午09:00-10:30
地點(diǎn):成都人才市場(chǎng)(詳細(xì)地址以工作人員通知為準(zhǔn))
科目設(shè)置:《綜合能力測(cè)試》
1.資格審查資料為個(gè)人簡(jiǎn)歷紙質(zhì)版、有效居民身份證、準(zhǔn)考證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷證明以及其它所需相關(guān)證件原件及復(fù)印件。
2.筆試以閉卷答題方式進(jìn)行,總分100分,全部為客觀性試題,題型均為選擇題。
3.缺考或筆試成績(jī)?yōu)?分的報(bào)考者,視作自動(dòng)放棄,取消本次考試資格。
(二)面試
時(shí)間:11月26日下午1:00-17:00(暫定,具體時(shí)間以工作人員通知為準(zhǔn))
地點(diǎn):成都人才市場(chǎng)(詳細(xì)地址以工作人員通知為準(zhǔn))
面試采用半結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,總分100分。
六、公布應(yīng)聘總成績(jī)
應(yīng)聘總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
面試人員的考試總成績(jī)及排名將于面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在成都人才網(wǎng)(www.rc114.com)公布。
七、體檢
(一)根據(jù)總成績(jī)從高到低,按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1等額確定體檢對(duì)象(如總成績(jī)并列的,按照面試成績(jī)排序),未參加面試的人員、面試成績(jī)?yōu)榱惴值娜藛T、面試中違規(guī)違紀(jì)被取消面試資格的人員,不能參加體檢?忌窗匆髤⒓芋w檢、體檢不合格及本人主動(dòng)放棄的,取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的資格,空缺職位按照已參加面試人員總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
(二)體檢在管委辦指定的三級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用由管委辦承擔(dān),體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
八、考察
體檢合格者由管委辦對(duì)其進(jìn)行考核,考察內(nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況,并核實(shí)是否符合報(bào)名資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等,以此作出考察合格與否的結(jié)論。對(duì)考察發(fā)現(xiàn)不符合要求、反映較差以及有嚴(yán)重精神疾病的,取消聘用資格,空缺職位按照已參加面試人員總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)并經(jīng)體檢合格。
九、公示
考察合格者由管委辦確定為擬聘人員,在成都人才(www.rc114.com)進(jìn)行公示,公示期為3個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的,取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。
十、聘用及報(bào)到
(一)公示、考核結(jié)束后無異議的擬聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)到管委辦報(bào)到,未經(jīng)管委辦同意,逾期未報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄。由此產(chǎn)生的空額,不再遞補(bǔ)。
(二)擬聘人員正式報(bào)到后的10個(gè)工作日內(nèi)與管委辦簽訂《勞動(dòng)合同書》,試用期為6個(gè)月,試用期滿考核不合格者予以解除勞動(dòng)合同關(guān)系。
(三)待遇:月薪2250元,購買五險(xiǎn)一金,提供工作餐、員工宿舍,按國(guó)家規(guī)定享受年休假等各類假期福利待遇。更多招考信息請(qǐng)關(guān)注四川人事考試網(wǎng)微信公眾號(hào):htgwy01;或咨詢QQ:385189031
十一、咨詢及監(jiān)督
(一)本公告未盡事宜,由管委辦綜合事務(wù)部負(fù)責(zé)解釋(聯(lián)系電話:028-62811103)。
(二)為保證公開招聘工作順利進(jìn)行,維護(hù)招考工作的公正性、嚴(yán)肅性,歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督(監(jiān)督電話:028-62811101)。
(三)本次公開招聘考試未指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與中國(guó)成都市人才市場(chǎng)無關(guān),特此提醒。
中國(guó)成都人才市場(chǎng)管理委員會(huì)辦公室
2016年11月10日
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