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遂寧市工商行政管理局關(guān)于公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員的公告

2016-07-22來(lái)源:本站采編

根據(jù)工作需要,經(jīng)研究決定,遂寧市工商行政管理局?jǐn)M面向全市公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員1名,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、遴選職位及名額

    市工商局電子政務(wù)中心工作人員1名(具體職位詳見(jiàn)附件1)。

二、遴選范圍及對(duì)象

全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位中符合條件的在編在職工作人員。

三、遴選條件

(一)參加遴選的事業(yè)人員應(yīng)具備以下條件: 

1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實(shí)績(jī)突出,群眾公認(rèn);

2.縣(區(qū))、園區(qū)報(bào)考者應(yīng)具有初級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱或管理崗位九級(jí)職員(科員)及以上職務(wù)工作經(jīng)歷五年以上;

3.近三年年度考核均為合格(稱職)及以上等次;

4.年齡在35周歲以下,具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱或管理崗位八級(jí)職員(副科級(jí))及以上職務(wù),或具有碩士研究生及以上學(xué)歷的,年齡可放寬到40周歲以下;

5.具有大學(xué)本科及以上文化程度;

6.具有較強(qiáng)的文字功底、語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

7.身體健康;

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

本次遴選中的年齡、工作經(jīng)歷時(shí)間計(jì)算均截至2016年7月31日。

(二)有下列情形之一的,不得報(bào)考:  

1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

2.受處分期間或者未滿影響期限的;

3.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)θ耸抡{(diào)流動(dòng)有其他限制性規(guī)定的;

4.尚在試用期的;

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

(二)報(bào)名時(shí)間:2016年7月26日—2016年7月28日(8:30-12:00,15:00-18:00)

(三)報(bào)名地點(diǎn):市工商局人事教育科

(四)資格審查:報(bào)名的資格審查工作由市工商局具體負(fù)責(zé)。資格審查貫穿本次遴選工作的全過(guò)程。報(bào)考者應(yīng)對(duì)所提供的個(gè)人信息和相關(guān)證明材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合報(bào)考條件的,均可取消其遴選資格。

(五)報(bào)考程序

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:報(bào)考者自行下載并完整填寫(xiě)《遂寧市公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件2),在報(bào)名截止時(shí)間前持本人居民身份證、畢業(yè)證書(shū)原件及其復(fù)印件1份、1寸近期彩色免冠正面照片3張到市工商局人事教育科(具體地址:遂寧市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)明月路168號(hào)513室)提交報(bào)名資料。經(jīng)資格初審合格者方可參加考試。

2.開(kāi)考比例:筆試報(bào)名人數(shù)與職位遴選名額之比一般不低于3:1。報(bào)名工作結(jié)束后,對(duì)達(dá)不到規(guī)定筆試開(kāi)考比例的,取消該職位遴選計(jì)劃。

3.領(lǐng)取準(zhǔn)考證:通過(guò)資格初審的報(bào)考者憑本人身份證于2016年7月29日(8:30-12:00,15:00—18:00)到市工商局人事教育科領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。

五、考試

考試分為筆試和面試。筆試、面試由市工商局統(tǒng)一組織實(shí)施?荚嚳偝煽(jī)按滿分100分計(jì)算,其中筆試成績(jī)占總成績(jī)的50%,面試成績(jī)占總成績(jī)的50%。

(一)筆試

1.筆試內(nèi)容:公文寫(xiě)作

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn):筆試時(shí)間為2016年7月30日(周六),筆試具體時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。

筆試成績(jī)及職位排名于筆試結(jié)束后1個(gè)工作日內(nèi),在市工商局門(mén)戶網(wǎng)站上公布。

(二)面試

根據(jù)考生的筆試折合總成績(jī),按照遴選職位名額的3倍,從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員名單(最后一名筆試成績(jī)相同的,可一并進(jìn)入面試)。如進(jìn)入面試人數(shù)未達(dá)到遴選職位名額3倍的,則符合條件的人員全部進(jìn)入面試。

面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試,重點(diǎn)測(cè)試報(bào)考者的政策理論水平、分析解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。

面試的具體時(shí)間和地點(diǎn)由市工商局另行通知,具體詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。入闈面試的考生,在領(lǐng)取《面試通知書(shū)》時(shí),須按人事管理權(quán)限出具所在單位或同級(jí)組織人社部門(mén)同意報(bào)考的函。

筆試、面試的折合總成績(jī)及職位排名于面試結(jié)束后1個(gè)工作日內(nèi)在市工商局門(mén)戶網(wǎng)站上公布。

六、體檢、考察及公示

面試后,按照考試總成績(jī)從高分到低分(考試總成績(jī)相同的,以筆試折合總成績(jī)高低確定名次)依次等額確定進(jìn)入體檢、考察的人選。實(shí)際參加面試人數(shù)未達(dá)到面試開(kāi)考比例的,擬進(jìn)入體檢、考察的人員的面試成績(jī)不得低于60分。

(一)體檢

體檢工作由市工商局具體組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

(二)考察

市工商局對(duì)體檢合格的報(bào)考人員組織考察。 考察工作采用實(shí)地考察的方式進(jìn)行?疾靸(nèi)容包括擬遴選人員的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作作風(fēng)、工作實(shí)績(jī)以及是否有回避情形等,并核實(shí)考察對(duì)象是否符合報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。   

(三)公示

經(jīng)體檢、考察合格的人員名單,在市工商局門(mén)戶網(wǎng)站上進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括擬遴選人員姓名、性別、年齡、畢業(yè)院校及專業(yè)、原工作單位、考試成績(jī)、擬遴選職位和監(jiān)督舉報(bào)電話。公示期間接受社會(huì)舉報(bào),期限為7天。因體檢、考察、公示不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,經(jīng)市工商局研究同意后,可按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

七、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

擬遴選人員公示期滿無(wú)異議的,經(jīng)市干調(diào)會(huì)審批同意后,按規(guī)定辦理人事調(diào)動(dòng)手續(xù)。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

本次遴選工作嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行,設(shè)立監(jiān)督小組,接受社會(huì)監(jiān)督。

監(jiān)督電話:市紀(jì)委派駐市工商局監(jiān)察室(0825)2319236

九、本公告由遂寧市工商行政管理局負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名咨詢電話:市工商局人事教育科 (0825)2321978



附件:1.遂寧市工商行政管理局公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員職位情況表

2.遂寧市工商行政管理局公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員報(bào)名表  

   





遂寧市工商行政管理局

                                2016年7月18日

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