眉山市發(fā)展和改革委員會(huì)

關(guān)于公開招聘編外自聘臨時(shí)人員的公告

根據(jù)工作需要，我委下屬眉山市項(xiàng)目工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室決定面向社會(huì)公開招聘人員控制數(shù)工作人員1名�，F(xiàn)公告如下。

一、招聘對(duì)象及報(bào)名條件

（一）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，并取得學(xué)位；

（二）經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)；

（三）30歲以下，有國(guó)民經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的文字功底和寫作能力，能熟練操作和運(yùn)用辦公系統(tǒng)軟件；

（四）政治表現(xiàn)好，遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，無任何不良記錄；

（五）具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

（六）符合招聘要求的其他資格和條件。

（七）考核中經(jīng)查實(shí)有下列情形之一者，不得聘用：

1.不符合招聘崗位資格條件的；

2.有嚴(yán)重違反黨和國(guó)家路線、方針、政策和國(guó)家法律的行為；

3.因犯罪受過刑事處罰和有其它違法違紀(jì)記錄的；

4.曾被開除黨、團(tuán)籍處分、開除公職或者因違紀(jì)違規(guī)被解除勞動(dòng)合同、聘用合同和聘任合同的；

5.參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信、邪教組織等活動(dòng)，嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會(huì)公德的。

二、招聘程序和方法

（一）報(bào)名

1.時(shí)間：5月16日至5月20日

2.報(bào)名地點(diǎn)：市發(fā)展和改革委員會(huì)人事科（眉山市東坡區(qū)科工園二路1號(hào)樓210室），聯(lián)系電話：（028）—38268171

3.報(bào)名資料：（1）報(bào)考者須下載報(bào)名登記表（見附件），如實(shí)、準(zhǔn)確填寫，并張貼兩寸免冠照片。（2）身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書及復(fù)印件。（3）具有相關(guān)工作經(jīng)歷的相關(guān)證明材料（由所在單位出具并加蓋公章）。

（二）資格審查

資格審查由市發(fā)展和改革委員會(huì)組織實(shí)施，資格審查通過者，我單位將通過電話方式通知參加考評(píng)、考核，請(qǐng)報(bào)考者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式正確無誤和通訊暢通。

（三）考評(píng)考核

市發(fā)展和改革委員會(huì)按照“平等、擇優(yōu)、競(jìng)爭(zhēng)”的原則組織實(shí)施考評(píng)考核。考評(píng)考核采用面試的方式進(jìn)行，根據(jù)面試情況等額擇優(yōu)確定體檢人員。

（四）體檢

體檢由市發(fā)展和改革委員會(huì)組織實(shí)施，參照公務(wù)員體檢有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求執(zhí)行。體檢人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起2日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。因體檢不合格出現(xiàn)的缺額，經(jīng)研究同意，可根據(jù)考核考評(píng)情況依次遞補(bǔ)。

（五）公示和聘用

市發(fā)展和改革委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究正式確定錄用人選，并在眉山人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期5天。

公示期滿，對(duì)沒有問題或反映的問題不影響錄用的，按有關(guān)規(guī)定及程序辦理聘用手續(xù)。

三、紀(jì)檢監(jiān)督

招聘全程由眉山市發(fā)展和改革委員會(huì)紀(jì)檢組負(fù)責(zé)監(jiān)督。

監(jiān)督電話：028-38168169

四、本公告由眉山市發(fā)展和改革委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

附件：報(bào)名登記表

 

眉山市發(fā)展和改革委員會(huì)

2016年5月6日