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2015年成都農(nóng)商銀行資陽(yáng)分行新設(shè)支行招聘啟事

2015-01-28來(lái)源:本站采編

成都農(nóng)商銀行是經(jīng)中國(guó)銀監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)成立的股份制銀行業(yè)機(jī)構(gòu),截止2013年末,資產(chǎn)總額達(dá)4200億元。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,成都農(nóng)商銀行資陽(yáng)分行擬在四川簡(jiǎn)陽(yáng)市設(shè)簡(jiǎn)陽(yáng)支行,并在近期開(kāi)業(yè),現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘以下人員,誠(chéng)邀廣大英才加盟。一經(jīng)錄用,我們將提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資、專業(yè)的培訓(xùn)及良好的個(gè)人發(fā)展機(jī)會(huì)。

一、招聘崗位

部門(mén)

崗位

名稱

關(guān)鍵工作描述

任職條件

工作地點(diǎn)

招聘 人數(shù)

行長(zhǎng)室

行長(zhǎng)

1.配合分行的營(yíng)銷政策,負(fù)責(zé)本支行業(yè)務(wù)發(fā)展。

2.協(xié)調(diào)與當(dāng)?shù)卣跋嚓P(guān)職能部門(mén)關(guān)系,樹(shù)立良好的機(jī)構(gòu)形象。

3.執(zhí)行總分行風(fēng)險(xiǎn)管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度要求。

4.負(fù)責(zé)支行人力、行政后勤、安全保衛(wèi)等內(nèi)部事務(wù)的全面管理。

35-45周歲;

碩士研究生及以上學(xué)歷;

從事金融工作3年以上;具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)能力;熟悉本地市場(chǎng),具有豐富的客戶資源。



簡(jiǎn)陽(yáng)

1

副行長(zhǎng)

1

業(yè)務(wù) 發(fā)展部

經(jīng)理或副經(jīng)理

1.負(fù)責(zé)轄內(nèi)公司及個(gè)人類業(yè)務(wù)的營(yíng)銷及維護(hù)。

2.指導(dǎo)并管理團(tuán)隊(duì)完成相關(guān)任務(wù)指標(biāo)。

3.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

4.部門(mén)內(nèi)部管理。

30-40周歲;

碩士研究生及以上學(xué)歷;

從事金融工作2年以上;具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力,豐富的客戶資源。


簡(jiǎn)陽(yáng)

1

客戶經(jīng)理

1.負(fù)責(zé)信貸業(yè)務(wù)營(yíng)銷及客戶關(guān)系維護(hù)。

2.信貸業(yè)務(wù)貸前調(diào)查、貸中審查、貸后管理工作。

3.收集市場(chǎng)和客戶信息。

30周歲以上;

碩士研究生及以上學(xué)歷;

熟悉國(guó)家法律法規(guī)和經(jīng)濟(jì)、金融政策,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力、財(cái)務(wù)分析及語(yǔ)言文字表達(dá)能力;善于把握市場(chǎng)信息,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和敬業(yè)精神,抗壓能力強(qiáng);客戶資源豐富。


簡(jiǎn)陽(yáng)

5

綜合 管理部

經(jīng)理

1.負(fù)責(zé)與上級(jí)行溝通及本區(qū)域?qū)ν饴?lián)絡(luò),信息承接及傳遞落實(shí)。

2.負(fù)責(zé)對(duì)支行的人力資源管理工作,如員工管理、干部管理、薪酬績(jī)效、員工培訓(xùn)等。

3.牽頭支行及分理處等機(jī)構(gòu)辦公管理工作。

4.負(fù)責(zé)支行后勤保障工作。

5.負(fù)責(zé)支行安全保衛(wèi)工作。

6.部門(mén)內(nèi)部管理。

30-40周歲;

碩士研究生及以上學(xué)歷;

從事金融工作2年以上,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。


簡(jiǎn)陽(yáng)


1

綜合事務(wù)崗

1.負(fù)責(zé)支行后勤支持、物品管理等行政管理服務(wù);來(lái)訪接待工作。

2.參與報(bào)銷單據(jù)初審、項(xiàng)目臺(tái)賬簿記等財(cái)務(wù)管理部分工作;3.參與文件流轉(zhuǎn)等流程管理工作。

4.負(fù)責(zé)其他綜合性事務(wù)。

30周歲以上;

碩士研究生及以上學(xué)歷;

經(jīng)濟(jì)、金融等專業(yè)背景優(yōu)先,具有較強(qiáng)的文字綜合能力和溝通協(xié)調(diào)能力。



簡(jiǎn)陽(yáng)

1

營(yíng)業(yè)室

營(yíng)業(yè)經(jīng)理

1.負(fù)責(zé)支行營(yíng)業(yè)室業(yè)務(wù)及人員管理,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表工作。

2.負(fù)責(zé)支行現(xiàn)金、有價(jià)單證及重要空白憑證的調(diào)撥。

3.管理支行日常會(huì)計(jì)核算工作和會(huì)計(jì)柜面工作。

3.負(fù)責(zé)反假幣、反洗錢(qián)及賬戶管理工作。

4.負(fù)責(zé)ATM管理工作。

30周歲以上;

碩士研究生及以上學(xué)歷;

經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)等專業(yè)背景優(yōu)先,具有2年以上銀行柜面工作經(jīng)驗(yàn),有銀行柜面從業(yè)經(jīng)歷或具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、反假、反洗錢(qián)上崗證、代理保險(xiǎn)資格證者優(yōu)先。


簡(jiǎn)陽(yáng)

1

綜合柜員

1.負(fù)責(zé)受理授權(quán)范圍內(nèi)的柜面業(yè)務(wù);

2.負(fù)責(zé)重要空白憑證的領(lǐng)用、使用及保管,每日核對(duì)確保賬實(shí)相符;

3.負(fù)責(zé)現(xiàn)金計(jì)劃的報(bào)送和現(xiàn)金券別的配置,并負(fù)責(zé)破鈔整理和繳存;

30周歲以上;

碩士研究生及以上學(xué)歷;

經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)等專業(yè)背景優(yōu)先,具有銀行柜面工作經(jīng)驗(yàn),有銀行柜面從業(yè)經(jīng)歷或具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、反假、反洗錢(qián)上崗證、代理保險(xiǎn)資格證者優(yōu)先。


簡(jiǎn)陽(yáng)

4





合計(jì)

15

注:以上崗位,如果同業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富或客戶資源豐富的應(yīng)聘者,可適當(dāng)放寬學(xué)歷條件

二、薪酬福利

以上崗位應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用,除享受國(guó)家規(guī)定的各類社會(huì)保險(xiǎn)和本行相應(yīng)的福利待遇外,根據(jù)崗位安排及應(yīng)聘人員的良好表現(xiàn)等提供同業(yè)中具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇和廣闊的個(gè)人職業(yè)發(fā)展空間。

三、應(yīng)聘方式、時(shí)間及流程

(一)應(yīng)聘報(bào)名:

登陸www.cdrcb.com網(wǎng)站“人才招聘”查閱《成都農(nóng)商銀行資陽(yáng)分行招聘啟事》,下載填寫(xiě)附件《成都農(nóng)商銀行應(yīng)聘報(bào)名表》并粘貼一寸彩色免冠照(白底背景),于2015年2月13日下午18:00點(diǎn)前發(fā)送至caoyiwen@cdrcb.com,郵件主題及報(bào)名表請(qǐng)按“應(yīng)聘部門(mén)-應(yīng)聘職位-姓名”的格式進(jìn)行更名;

(二)面試/筆試:經(jīng)審查符合條件者,將以電話或短信方式另行通知面試/筆試時(shí)間、地點(diǎn),報(bào)名截止日10日后未接到通知者,視為未通過(guò)簡(jiǎn)歷審查。參加面試時(shí)須攜帶身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證書(shū)、專業(yè)技術(shù)職稱及有關(guān)專業(yè)資格證書(shū)等原件及復(fù)印件(所有資料一律采用A4紙張格式)。

(三)體檢:對(duì)面試/筆試合格者,將以電話或短信方式通知體檢時(shí)間和地點(diǎn)。

(四)簽約錄用:體檢合格后按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。

附件:成都農(nóng)商銀行招聘報(bào)名表

成都農(nóng)商銀行資陽(yáng)分行

2015年1月6日

來(lái)源:本站采編

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