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四川省向家壩灌區(qū)建設(shè)開發(fā)有限責(zé)任公司2015年面向社會(huì)公開招聘工作人員簡(jiǎn)章(1)

2015-07-03來(lái)源:本站采編

當(dāng)前正值國(guó)家加快推進(jìn)重大水利工程建設(shè)的戰(zhàn)略機(jī)遇期,為早日實(shí)現(xiàn)全省再造一個(gè)“都江堰”的宏偉目標(biāo),四川省向家壩灌區(qū)建設(shè)開發(fā)有限責(zé)任公司致力于國(guó)家重點(diǎn)水利工程之一的向家壩灌區(qū)工程的建設(shè)和運(yùn)營(yíng),將以開放的心態(tài),廣納英才,誠(chéng)邀各類行政管理和專業(yè)技術(shù)人才的加盟,把項(xiàng)目做實(shí)、公司做強(qiáng),期待胸懷遠(yuǎn)大理想的您與公司一起成長(zhǎng)壯大!

一、公司和工程簡(jiǎn)介

四川省向家壩灌區(qū)建設(shè)開發(fā)有限責(zé)任公司為四川省人民政府授權(quán)組建的向家壩灌區(qū)工程業(yè)主單位,注冊(cè)資金3億元人民幣,由宜賓、自貢、內(nèi)江、瀘州四市共同出資,于2013年9月22日掛牌成立,主要承擔(dān)向家壩灌區(qū)工程開發(fā)、建設(shè)、水利水電咨詢等經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù),現(xiàn)辦公地址位于四川省宜賓市翠屏區(qū)蜀南大道西段34號(hào)。

向家壩灌區(qū)工程是向家壩電站工程綜合開發(fā)利用任務(wù)確定的配套工程,涉及宜賓、自貢、內(nèi)江、瀘州四個(gè)市的21個(gè)縣(區(qū))以及云南省昭通市的水富縣,從向家壩水電站壩上集中引水,通過(guò)南、北總干渠和干、支渠等向兩岸灌區(qū)和城鄉(xiāng)供水,工程由取水樞紐、輸水及灌溉渠系、囤蓄水庫(kù)、提水工程及田間工程五部分組成,建設(shè)總工期15年,共分三期實(shí)施。目前正在實(shí)施的向家壩灌區(qū)北總干渠一期工程2014年列入國(guó)務(wù)院172項(xiàng)重點(diǎn)水利工程項(xiàng)目,2015年列入四川省50個(gè)重大工程項(xiàng)目,2015年4月16日國(guó)家發(fā)展改革委正式批復(fù)了項(xiàng)目建議書。一期工程惠及川南宜賓、自貢、內(nèi)江、瀘州4市、12個(gè)縣(區(qū)),其開發(fā)任務(wù)為農(nóng)業(yè)灌溉和城鄉(xiāng)生活及工業(yè)供水,項(xiàng)建批復(fù)設(shè)計(jì)灌溉面積174.74萬(wàn)畝,多年平均供水量76657萬(wàn)立方米,工程總投資1168978萬(wàn)元,建設(shè)周期60個(gè)月。工程建成后將結(jié)束川南片區(qū)無(wú)大型骨干水利工程的歷史,從根本上解決農(nóng)田灌溉和生產(chǎn)、生活用水問(wèn)題,為促進(jìn)川南經(jīng)濟(jì)區(qū)的快速崛起、一體化和可持續(xù)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、招聘崗位、名額及要求

(一)辦公室行管人員4名。要求:

1.年齡21-35歲(含)〔1994年6月30日(含)之前1980年6月30日(含)之后出生,(下同)〕;

2.全日制大專(含)以上學(xué)歷,且第一學(xué)歷為漢語(yǔ)言文學(xué)、文秘、公共管理、信息技術(shù)、電子商務(wù)、人力資源、法律、檔案管理等相關(guān)專業(yè);能熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件;

3.具有在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位從事文秘崗位,在市級(jí)及以上新聞媒體單位從事記者編輯崗位工作經(jīng)驗(yàn)者在同等條件下優(yōu)先;

4.形象好,氣質(zhì)佳,身體健康,品質(zhì)良好,誠(chéng)實(shí)守信,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí),有高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,無(wú)不良記錄。

薪酬:年收入4~5萬(wàn)元。

(二)財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)人員4名。要求:

1.年齡21-35歲(含);

2.全日制大專(含)以上學(xué)歷,且第一學(xué)歷為財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、會(huì)計(jì)電算化等相關(guān)專業(yè);

3.能熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件和會(huì)計(jì)電算化軟件;

4.有相關(guān)工作經(jīng)歷或取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證者在同等條件下優(yōu)先;

5.形象好,氣質(zhì)佳,身體健康,品質(zhì)良好,誠(chéng)實(shí)守信,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí),有高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,無(wú)不良記錄。

薪酬:年收入4~5萬(wàn)元。

(三)工程部專業(yè)技術(shù)人員一 2名。要求:

1.年齡21-40歲(含)〔1994年6月30日(含)之前1975年6月30日(含)之后出生,(下同)〕;

2.全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,取得本專業(yè)學(xué)士(含)以上學(xué)位,且第一學(xué)歷為水利水電工程、水利水電建筑工程、水利水電建設(shè)工程管理、水利工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè);

3.能熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件和工程應(yīng)用軟件;

4.有相關(guān)工作經(jīng)歷或取得相關(guān)從業(yè)資格、職稱者在同等條件下優(yōu)先;

5.形象好,氣質(zhì)佳,身體健康,品質(zhì)良好,誠(chéng)實(shí)守信,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí),有高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,無(wú)不良記錄。

薪酬:年收入5~7萬(wàn)元。

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