根據(jù)工作需要，經(jīng)縣人事調(diào)配領導組同意，決定面向全縣公開考調(diào)機關事業(yè)單位工作人員3名(詳見附件1)�，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、考調(diào)對象和范圍

縣內(nèi)符合考調(diào)崗位條件要求的在編在職公務員、全額撥款非工勤崗位的事業(yè)人員。

二、考調(diào)基本條件

（一）新錄（聘）用在縣級機關事業(yè)單位工作的人員須試用期滿并轉(zhuǎn)正定級。鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關及其事業(yè)單位的工作人員報考縣級機關事業(yè)單位，2014年8月11日以前新錄（聘）用的，須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務滿兩年，其中通過定向招錄（聘）或直接考核等優(yōu)惠政策新錄（聘）的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員，須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務滿三年；2014年8月11日以后新錄（聘）用的，須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務滿五年，其中通過定向招錄（聘）或直接考核等優(yōu)惠政策新錄（聘）的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員，須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務滿八年。直接考核招聘的事業(yè)人員，服務期有特殊規(guī)定的，還應從其規(guī)定。服務年限計算均截止到2016年12月20日。

（二）具備本公告考調(diào)崗位要求的報考條件(詳見附件1)。其中：學歷以畢業(yè)證書記載為準；專業(yè)以畢業(yè)證書或?qū)W位證書記載為準；年齡以有效身份證記載為準。

（三）報考者無違法違紀行為，近三年年度考核均為稱職（合格）及以上；身體健康，體檢合格，能正常履行考調(diào)崗位職責。

（四）凡有下列情形之一的人員不得報考:

1.受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)或開除處分的；

2.有違紀違法嫌疑正在接受審查的；

3. 尚未解除黨紀、政紀處分的；

4.本人所在單位及主管部門不同意報考的；

5.其他不符合報名條件的。

三、報名及資格審查

報名采取現(xiàn)場報名方式進行，每個報考人員只能報考一個崗位，不交報名費。

（一）報名時間：2016年12月14日—12月20日（上午8：30—12：00，下午2：30—6：00）。

（二）報名地點及聯(lián)系方式：見附件1。

（三）報名所需資料：

1.《古藺縣2016年12月公開考調(diào)機關事業(yè)單位工作人員報名表》2份（見附件1）；

2.本人畢業(yè)證、有效身份證等證書和崗位要求的相關材料原件及復印件2份；

3.近期同底免冠1寸彩色照片2張。

（四）資格審查：考調(diào)單位主管部門在報名時對報考者進行資格審查，報考者如弄虛作假或者隱瞞有關情況，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)，將取消其考調(diào)資格。

四、綜合測試

各考調(diào)崗位資格審查合格人數(shù)達不到開考比例的（開考比例見附件1），相應調(diào)減或者取消該崗位的考調(diào)人數(shù)。公開考調(diào)采取筆試、面試等形式進行，具體內(nèi)容形式由各考調(diào)單位主管部門根據(jù)崗位需要的知識技能確定，綜合測試原則上于2016年12月25日前完成。

五、考察及體檢

公開考調(diào)原則上采取差額考察的辦法進行，根據(jù)綜合測試成績從高到低確定考察對象。考察的主要內(nèi)容為德、能、勤、績、廉等方面。根據(jù)考察意見，對擬調(diào)人員等額進行體檢。經(jīng)考察、體檢，如無合適人選，經(jīng)考調(diào)單位主管部門研究可調(diào)減崗位名額或取消考調(diào)崗位，考察及體檢原則上在2016年12月30日前完成。

六、公示與試用

根據(jù)綜合測試、考察及體檢結(jié)果，由考調(diào)單位主管部門將最終擬調(diào)人員名單報縣人社局，并在古藺縣人民政府公眾信息網(wǎng)進行公示，公示期為5天。公示期間，如有問題，請及時向古藺縣人力資源和社會保障局反映，要求舉報者署名并實事求是地反映問題，同時提供必要的調(diào)查線索。

公示期滿后，考調(diào)單位對公示期滿無異議的人員進行一定期限的試用（試用期見附表），試用期滿考核合格的，按規(guī)定程序辦理調(diào)動手續(xù)，不合格的，退回原工作單位。

七、考調(diào)實施

此次考調(diào)工作由古藺縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一發(fā)布公告和指導考調(diào)單位主管部門組織測試、考察和體檢等工作，各考調(diào)單位主管部門具體負責組織報名、資格審查、測試、考察、體檢等工作，考調(diào)單位主管部門紀檢組（紀委）全程監(jiān)督。報考條件由各考調(diào)單位主管部門負責解釋。

八、紀律與監(jiān)督

(一)為確�？颊{(diào)工作的順利進行，維護考調(diào)工作的公開、公平、公正，報考者必須嚴格執(zhí)行相關工作紀律。在考調(diào)的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者弄虛作假、不符合考調(diào)崗位條件，將取消其考調(diào)資格，并追究有關人員的責任，所造成的一切后果由報考者本人承擔，

(二)考調(diào)工作接受社會及相關部門的監(jiān)督，對違反考調(diào)紀律的，按照有關規(guī)定嚴肅處理。

咨詢電話：08307233229（縣人社局）

報名等相關事宜咨詢電話見附表。

附件：1.古藺縣2016年12月公開考調(diào)機關事業(yè)單位工作人員崗位表

2.古藺縣2016年12月公開考調(diào)機關事業(yè)單位工作人員報名表

 

古藺縣人力資源和社會保障局

2016年12月13日